| 摘要 | 第3-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 前言 | 第9-10页 |
| 1 研究综述 | 第10-19页 |
| 1.1 利他传递 | 第10-15页 |
| 1.2 普遍信任 | 第15-19页 |
| 2 问题提出及研究总体思路 | 第19-21页 |
| 3 研究一 | 第21-27页 |
| 3.1 研究目的及设计思路 | 第21页 |
| 3.2 假设 | 第21页 |
| 3.3 方法 | 第21-23页 |
| 3.4 结果 | 第23-26页 |
| 3.5 讨论 | 第26-27页 |
| 4 研究二a | 第27-40页 |
| 4.1 研究目的及设计思路 | 第27-28页 |
| 4.2 假设 | 第28-29页 |
| 4.3 方法 | 第29-35页 |
| 4.4 结果 | 第35-39页 |
| 4.5 讨论 | 第39-40页 |
| 5 研究二b | 第40-53页 |
| 5.1 研究目的及设计思路 | 第40-41页 |
| 5.2 假设 | 第41页 |
| 5.3 预实验 | 第41-42页 |
| 5.4 方法 | 第42-46页 |
| 5.5 结果 | 第46-51页 |
| 5.6 讨论 | 第51-53页 |
| 6 综合讨论 | 第53-57页 |
| 6.1 总讨论 | 第53-54页 |
| 6.2 研究意义 | 第54-55页 |
| 6.3 不足和展望 | 第55-57页 |
| 参考文献 | 第57-61页 |
| 附录 | 第61-68页 |
| (一) Yamagishi and Yamagishi普遍信任量表 | 第61-62页 |
| (二) 人性哲学量表中利他主义分量表 | 第62-63页 |
| (三) 中国大五人格问卷简版 | 第63-65页 |
| (四) 人际反应指针量表中文版 | 第65-67页 |
| (五) Rosenberg普遍信任量表 | 第67页 |
| (六) “慷慨”知觉和归因方式测量 | 第67-68页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第68-69页 |
| 致谢 | 第69-71页 |