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太原市重点中学体育师资队伍弱化趋向的形成性研究

摘要第3-6页
ABSTRACT第6-9页
第一章 绪论第12-20页
    1.1 选题依据第12-13页
    1.2 研究意义第13-14页
    1.3 本文结构示意图第14-15页
    1.4 概念的界定第15页
    1.5 国内外文献综述第15-20页
        1.5.1 国外关于体育师资建设的研究第15-16页
        1.5.2 国内关于体育师资建设的研究第16-18页
        1.5.3 国内外研究述评第18-20页
第二章 研究对象与研究方法第20-24页
    2.1 研究对象第20页
    2.2 研究方法第20-24页
        2.2.1 文献资料法第20页
        2.2.2 问卷调查法第20-22页
        2.2.3 专家访谈法第22页
        2.2.4 数理统计法第22页
        2.2.5 逻辑分析法第22-24页
第三章 太原市重点中学体育师资队伍的现状第24-52页
    3.1 太原市重点中学体育师资队伍的基本情况第24-38页
        3.1.1 太原市重点中学体育教师的数量与性别结构构成第24-27页
        3.1.2 体育教师的年龄与教龄的统计情况第27-29页
        3.1.3 体育教师的学历与职称结构情况第29-30页
        3.1.4 体育教师的学缘和专项特长调查情况分析第30-32页
        3.1.5 体育教师的学习与继续教育情况调查第32-36页
        3.1.6 体育教师的流动性情况分析第36-38页
    3.2 太原市重点中学体育教师在课堂体育教学中的现状第38-41页
        3.2.1 对太原市体育教师教学工作量的统计分析第38-39页
        3.2.2 对太原市体育教师授课内容的调查分析第39-40页
        3.2.3 对体育教师教学质量的分析评价第40-41页
    3.3 太原市重点中学体育教师的业余训练情况分析第41-45页
        3.3.1 太原市重点中学体育教师业余训练项目分析调查第41-42页
        3.3.2 太原市重点中学体育教师业余训练的年限以及训练方式的调查分析第42-43页
        3.3.3 太原市体育教师参与业余训练的次数及时间的调查统计第43-44页
        3.3.4 影响太原市重点中学体育教师业余训练因素的调查分析第44-45页
    3.4 太原市重点中学体育教师科研现状的调查研究第45-48页
        3.4.1 太原市重点中学体育教师从事科研事业的动机的调查分析第46页
        3.4.2 太原市重点中学体育教师发表科研论文的调查情况分析第46-47页
        3.4.3 太原市重点中学体育教师主持与参与课题的研究调查统计情况第47页
        3.4.4 影响太原市重点中学体育教师科研成果的因素分析第47-48页
    3.5 太原市重点中学体育教师的思想素质情况分析第48-52页
        3.5.1 太原市重点中学体育教师对待体育教育工作的态度调查分析第48-49页
        3.5.2 太原市重点中学体育教师教学精力的投入情况分析第49-50页
        3.5.3 太原市重点中学体育教师的敬业精神情况分析第50-52页
第四章 影响太原市重点中学体育师资队伍匮弱的因素分析第52-56页
    4.1 太原市重点中学体育教师的教育观念方面的因素第52页
    4.2 太原市重点中学体育教师科研能力方面的因素第52-53页
    4.3 太原市重点中学体育教师继续教育方面的因素第53页
    4.4 学校领导方面的因素第53-54页
    4.5 体育教师工作条件方面的因素第54页
    4.6 体育教师的工作待遇方面因素第54-55页
    4.7 体育教师工作能力方面的因素第55页
    4.8 体育教师职业精神方面的因素第55-56页
第五章 针对太原市重点中学体育师资队伍匮弱的原因提出相应的发展对策第56-60页
    5.1 不断加强对于重点中学体育教学人才的引进,并且适当的调整男女体育教师的比较结构第56页
    5.2 拓宽重点中学体育经费投入的渠道第56-57页
    5.3 加强对于重点中学体育教师队伍的培养第57页
    5.4 加强重点中学体育教师对于体育专业知识的渗透,拓宽重点中学体育教师的知识面第57页
    5.5 努力突出体育教师在工作能力上的培养,提升体育教师的专业素养第57-58页
    5.6 深化高等院校的体制改革,对重点中学体育师资队伍培养做出相应的调整第58页
    5.7 不断构建重点中学体育教师的继续教育体系第58-59页
    5.8 加强对于重点中学体育教师的职业道德宣传与培养第59-60页
第六章 结论与建议第60-62页
    6.1 结论第60-61页
    6.2 针对上述存在的问题提出的相关性建设意见第61-62页
参考文献第62-64页
附录Ⅰ 太原市重点中学体育教师师资情况调查问卷1第64-65页
附录Ⅱ 太原市重点中学体育师资情况调查问卷2第65-67页
致谢第67-68页
攻读学位期间发布的学术论文目录第68页

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