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甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价研究

摘要第7-8页
abstract第8-9页
第1章 绪论第10-20页
    1.1 研究背景与意义第10-11页
        1.1.1 研究背景第10-11页
        1.1.2 研究意义第11页
    1.2 国内外研究综述第11-17页
        1.2.1 协同创新研究第11-15页
        1.2.2 企业协同创新绩效研究第15-16页
        1.2.3 企业协同创新绩效评价研究第16-17页
    1.3 研究内容与方法第17-18页
        1.3.1 研究内容第17-18页
        1.3.2 研究方法第18页
    1.4 研究思路及创新点第18-20页
        1.4.1 研究思路第18-19页
        1.4.2 可能的创新点第19-20页
第2章 相关理论基础第20-25页
    2.1 协同学理论第20页
    2.2 创新系统理论第20-21页
    2.3 因子分析法相关理论方法概述第21-23页
        2.3.1 因子分析法概念第21-22页
        2.3.2 因子分析法运算步骤第22-23页
    2.4 AHP-TOPSIS法理论概述第23-25页
        2.4.1 层次分析法概念第23页
        2.4.2 TOPSIS法概念第23-25页
第3章 甘肃省装备制造企业协同创新现状分析第25-32页
    3.1 甘肃省装备制造业发展现状分析第25-27页
        3.1.1 甘肃省装备制造业规模以上企业经济指标第25-26页
        3.1.2 甘肃省装备制造业分行业经济指标第26页
        3.1.3 甘肃省各地区装备制造业的工业增加值第26-27页
    3.2 甘肃省装备制造企业协同创新现状分析第27-30页
        3.2.1 甘肃省装备制造业协同创新现状第27-28页
        3.2.2 甘肃省装备制造企业协同创新发展的不足第28-29页
        3.2.3 甘肃省装备制造企业协同创新问题归因第29-30页
    3.3 甘肃省装备制造企业协同创新绩效分析第30-32页
        3.3.1 工程化方面第30页
        3.3.2 技术化方面第30页
        3.3.3 服务化方面第30-31页
        3.3.4 国际化方面第31-32页
第4章 甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价体系研究第32-37页
    4.1 甘肃省装备制造企业协同创新绩效影响分析第32-33页
        4.1.1 客观环境第32页
        4.1.2 企业间协同关系第32-33页
        4.1.3 企业内部因素第33页
    4.2 甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价指标体系构建第33-37页
        4.2.1 指标体系构建原则第33-34页
        4.2.2 甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价指标体系第34-37页
第5章 甘肃省装备制造企业协同创新绩效模型评价第37-52页
    5.1 甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价模型构建第37-47页
        5.1.1 甘肃省装备制造企业协同创新绩效评价方法第37-46页
        5.1.2 甘肃省装备制造企业协同创新绩效综合评价模型第46-47页
    5.2 甘肃省装备制造企业协同创新绩效模型分析第47-52页
        5.2.1 整体分析第47-49页
        5.2.2 所属行业分析第49-50页
        5.2.3 所属地区分析第50-51页
        5.2.4 单个企业分析第51-52页
第6章 结论与对策第52-58页
    6.1 研究结论第52-53页
    6.2 对策建议第53-58页
        6.2.1 政府统筹协调协同创新第54页
        6.2.2 企业内部营造良好的协同创新氛围第54-55页
        6.2.3 健全完善服务体系,促进资源联动第55-57页
        6.2.4 强化人才支撑第57-58页
参考文献第58-63页
致谢第63-64页
附录A 攻读学位期间所发表的学术论文目录第64-65页
附录B 问卷调查第65-68页
附录C 三级指标权重专家打分数据第68-69页

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