分化的霸权:分包劳动体制下服装包装厂生产政体的个案研究
摘要 | 第6-7页 |
Abstract | 第7页 |
一、问题的提出 | 第10-14页 |
(一) 研究非正规经济的意义 | 第10页 |
(二) 回归工人中心研究 | 第10-12页 |
(三) 研究问题 | 第12-14页 |
二、文献综述 | 第14-24页 |
(一) 劳动过程研究 | 第14-18页 |
1. 经典理论谱系 | 第14-15页 |
2. 生产政体理论 | 第15-16页 |
3. 迈向多样性:中国经验研究 | 第16-18页 |
(二) 分包劳动体制 | 第18-22页 |
1. 外包制度 | 第18-19页 |
2. 入厂包工与建筑业的包工制 | 第19-20页 |
3. 非正规经济研究 | 第20-22页 |
(三) 社会学视角下的服装业研究 | 第22-24页 |
三、研究方法与资料收集 | 第24-31页 |
(一) 研究方法 | 第24-25页 |
1. 扩展个案法 | 第24页 |
2. 参与观察法 | 第24-25页 |
3. 访谈法 | 第25页 |
(二) 工厂的基本情况 | 第25-31页 |
1. 该工厂所处的环境 | 第25-26页 |
2. 该服装包装厂与工厂或公司的合作情况 | 第26-27页 |
3. 该服装包装厂内部人员的人口学特征 | 第27-29页 |
4. 该服装包装厂的组织结构特征与制度 | 第29-31页 |
四、劳动过程:关系霸权与制度霸权 | 第31-48页 |
(一) 生产程序与管理结构 | 第31-37页 |
1. 服装包装的一般程序 | 第31-32页 |
2. 服装包装厂的基本管理结构 | 第32-33页 |
3. 权力的层级结构 | 第33-37页 |
(二) 分化的劳动过程:性别、地域与年龄 | 第37-48页 |
1. 工厂内自有工人:地域与年龄带来的分化 | 第37-45页 |
2. 固定工人与临时工的比较 | 第45-46页 |
3. 入厂包工的临时工:性别带来的分化 | 第46-48页 |
五、分化的霸权:生产政体的形成 | 第48-56页 |
(一) 国家干预 | 第48-50页 |
1. 国家和地方政策 | 第48-49页 |
2. 户籍制度 | 第49-50页 |
3. 社会保障制度 | 第50页 |
(二) 市场竞争 | 第50-52页 |
1. 企业间竞争 | 第50-51页 |
2. 工人间竞争 | 第51-52页 |
(三) 劳动力再生产模式 | 第52-54页 |
1. 拆分型劳动力再生产模式 | 第53-54页 |
2. 完成型劳动力再生产模式 | 第54页 |
(四) 年龄与地域的结合 | 第54-56页 |
六、结论与讨论 | 第56-58页 |
参考文献 | 第58-61页 |
致谢 | 第61-62页 |
附录 | 第62-67页 |