并购中目标公司定价方法及应用研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 图表清单 | 第8-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-18页 |
| ·研究背景及意义 | 第9-10页 |
| ·课题研究背景 | 第9-10页 |
| ·课题研究目的和意义 | 第10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-15页 |
| ·国内外文献综述 | 第11-15页 |
| ·现有研究的不足与拟改进方向 | 第15页 |
| ·论文思路及路线 | 第15-16页 |
| ·研究思路 | 第15-16页 |
| ·论文技术路线 | 第16页 |
| ·创新点 | 第16-18页 |
| 第二章 公司并购概述 | 第18-31页 |
| ·公司并购概况 | 第18-20页 |
| ·公司并购浪潮 | 第18-19页 |
| ·公司并购动因理论 | 第19-20页 |
| ·公司并购基本原理 | 第20-25页 |
| ·横向并购原理分析 | 第20-23页 |
| ·纵向并购原理分析 | 第23-24页 |
| ·混合并购原理分析 | 第24-25页 |
| ·我国公司并购发展历程 | 第25-28页 |
| ·我国公司并购沿革 | 第25页 |
| ·我国公司并购方式 | 第25-28页 |
| ·并购中的公司价值评估 | 第28-31页 |
| ·公司价值的基本形式 | 第28-29页 |
| ·并购中目标公司的价值构成 | 第29-31页 |
| 第三章 目标公司定价模型 | 第31-45页 |
| ·公司估价模型 | 第31-34页 |
| ·传统公司估价模型 | 第31-34页 |
| ·估价模型的分类 | 第34页 |
| ·目标公司估价模型的建立 | 第34-45页 |
| ·目标公司内在价值的计算 | 第35-40页 |
| ·目标公司期权溢价的计算 | 第40-42页 |
| ·目标公司协同溢价的计算 | 第42-43页 |
| ·目标公司人力资本增值的确定 | 第43-44页 |
| ·目标公司总价值模型 | 第44-45页 |
| 第四章 公司并购中定价方法的应用 | 第45-56页 |
| ·华能国际的基本情况 | 第45-47页 |
| ·华能国际的并购之路 | 第47-51页 |
| ·华能国际的并购进程 | 第47-50页 |
| ·华能国际并购案例选取 | 第50-51页 |
| ·山东华能价值评估过程 | 第51-56页 |
| ·山东华能的内在价值度量 | 第52-54页 |
| ·山东华能期权价值度量 | 第54页 |
| ·山东华能的协同效应价值度量 | 第54页 |
| ·山东华能的人力资本价值增值度量 | 第54页 |
| ·确定山东华能总评估价值 | 第54-56页 |
| 第五章 结论与建议 | 第56-60页 |
| ·研究结论 | 第56-57页 |
| ·研究中的不足与展望 | 第57-60页 |
| ·研究中的不足 | 第57-58页 |
| ·研究展望 | 第58-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |
| 致谢 | 第63-64页 |
| 在学期间发表的论文及参加的研究课题 | 第64-65页 |
| 附录1 | 第65-66页 |
