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流动人口的就业状况及其影响因素分析--基于2012年江苏省流动人口动态监测数据结果

中文摘要第1-4页
Abstract第4-8页
第一章 研究背景第8-18页
   ·研究背景第8-11页
   ·研究意义与目的第11-12页
     ·理论意义第11页
     ·现实意义第11-12页
     ·研究目的第12页
   ·相关概念界定第12-16页
     ·流动人口第12-15页
     ·就业人口第15-16页
   ·研究对象与研究方法第16-18页
     ·数据来源第17页
     ·研究对象第17页
     ·研究方法第17-18页
第二章 文献综述第18-26页
   ·相关理论第18-20页
     ·配第-克拉克定理第18页
     ·库兹尼茨人口再分布理论第18-19页
     ·“推-拉”理论第19页
     ·托达罗的三部门两阶段理论第19-20页
   ·国外学者对中国流动人口的研究综述第20-22页
     ·流动人口的基本情况第20-21页
     ·中国流动人口的国际比较第21页
     ·户籍制度对流动人口的影响第21-22页
   ·国内学者对流动人口的就业研究综述第22-26页
     ·就业状况第22-23页
     ·产业结构与就业第23页
     ·职业培训与就业第23-24页
     ·性别与就业第24页
     ·户籍制度与就业第24-25页
     ·江苏省流动人口就业方面的研究第25-26页
第三章 江苏省流动人口就业概况第26-45页
   ·江苏省流动人口现状分析第26-36页
     ·自然结构第26-28页
     ·社会结构第28-31页
     ·地域分布第31-34页
     ·流入时间第34-36页
   ·江苏省流动人口的就业情况分析第36-45页
     ·就业状态第36-37页
     ·行业分布第37-38页
     ·职业分布第38-39页
     ·单位性质第39-40页
     ·就业身份第40-41页
     ·劳动时间第41-42页
     ·失业状况第42-43页
     ·收入情况第43-45页
第四章 影响江苏省流动人口就业状况的因素分析第45-69页
   ·流动人口就业状况影响因素分析第45-48页
     ·分析方法与结果显示第45-47页
     ·结果分析第47-48页
   ·就业流动人口的就业行业影响因素分析第48-52页
     ·分析方法与结果显示第48-50页
     ·结果分析第50-52页
   ·就业流动人口的就业职业影响因素分析第52-55页
     ·分析方法与结果显示第52-54页
     ·结果分析第54-55页
   ·就业流动人口的就业身份影响因素分析第55-59页
     ·方法分析与结果显示第55-58页
     ·结果分析第58-59页
   ·就业流动人口的劳动时间影响因素分析第59-62页
     ·方法分析与结果显示第59-61页
     ·结果分析第61-62页
   ·流动人口的收入影响因素分析第62-69页
     ·方法分析与结果显示第62-67页
     ·结果分析第67-69页
第五章 江苏省流动人口就业存在的问题及对策建议第69-75页
   ·江苏省流动人口就业中存在的问题及其成因分析第69-72页
     ·问题第69-70页
     ·成因分析第70-72页
   ·解决江苏省流动人口就业问题的对策建议第72-75页
     ·改革户籍制度,消除就业歧视第73页
     ·建立统一的劳动力市场,提供公平、公正的就业竞争平台第73-74页
     ·建立涵盖流动人口的社会保障体系,维护其就业基本权益第74页
     ·提升流动人口的人力资本,加强就业指导与培训第74-75页
第六章 结论与反思第75-77页
   ·结论第75页
   ·反思第75-77页
参考文献第77-81页
致谢第81-82页

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