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股权结构与公司绩效关系研究

摘要第1-10页
ABSTRACT第10-11页
第1章 绪论第11-15页
   ·选题背景第11-12页
   ·研究目的和意义第12-13页
   ·本文的研究思路和结构安排第13-14页
   ·本文的创新点第14-15页
第2章 文献回顾与评论第15-24页
   ·国外研究状况第15-18页
     ·内部人持股与公司绩效的关系第15-17页
     ·股权集中度与公司绩效的关系第17-18页
   ·国内研究状况第18-22页
     ·国有股比例与公司绩效第19-20页
     ·法人股比例与公司绩效第20页
     ·流通A股比例与公司绩效第20-21页
     ·股权集中度与公司绩效第21-22页
   ·国内外研究状况评析第22-24页
第3章 股权结构与公司经营绩效:理论分析第24-35页
   ·相关概念第24-26页
     ·股权集中度第24-25页
     ·股权制衡第25-26页
   ·相关理论第26-31页
     ·委托代理理论第26-29页
     ·控制权理论第29-31页
   ·股权结构影响公司经营绩效的传导机制第31-35页
第4章 我国上市公司股权结构与绩效关系相关性的实证分析第35-46页
   ·股权集中度与公司经营绩效第35-38页
   ·样本确定与数据来源第38页
   ·变量定义第38-41页
     ·被解释变:公司经营绩效指标第38-39页
     ·解释变量:公司股权结构指标第39页
     ·控制变量第39-41页
   ·样本公司股权结构指标及各控制变量之间的相关性分析第41页
   ·回归结果及分析第41-46页
     ·股权集中度与公司经营绩效第41-43页
     ·股权制衡度与公司经营绩效第43-46页
第5章 结论、建议与局限性第46-52页
   ·主要结论第46-47页
   ·政策建议第47-50页
   ·研究的局限性第50-52页
附录 样本公司数据第52-63页
参考文献第63-66页
致谢第66-67页
学位论文评阅及答辩情况表第67页

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