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建设监理企业向项目管理企业发展的研究

致谢第1-6页
中文摘要第6-7页
ABSTRACT第7-9页
第9-13页
1 引言第13-17页
   ·选题背景第13页
   ·国内外在该方向的研究现状第13-16页
     ·国内工程监理研究第13-15页
     ·国外项目管理第15-16页
   ·研究目的和意义第16-17页
2 基本概念和理论综述第17-21页
   ·建设工程项目管理第17-18页
     ·涵义第17页
     ·业务范围第17-18页
     ·相关政策法规和规章第18页
   ·建设工程监理第18-20页
     ·涵义第18页
     ·业务范围第18-19页
     ·相关法律法规与规章第19页
     ·发展回顾第19-20页
   ·工程项目管理企业第20-21页
     ·涵义第20页
     ·应具备基本特征第20-21页
3 建设监理发展现状与存在问题及发展趋势第21-25页
   ·建设监理发展现状第21页
   ·建设监理企业发展中存在主要问题第21-22页
     ·监理业务单一,服务层次低第21-22页
     ·企业准入门槛低,市场趋于饱和第22页
     ·3.2.3 缺乏人本管理,人才流失严重第22页
     ·缺乏科技支撑和发展后劲第22页
   ·当前工程建设市场的形势第22-23页
   ·建设监理发展趋势第23-25页
     ·建设监理将向着工程的全过程管理发展第23页
     ·建设监理正向科学化、规范化的方向发展第23-24页
     ·建设监理行业市场竞争更加剧烈第24页
     ·建设管理人才将成为监理企业竞争的核心第24页
     ·建设监理行业风险越来越大第24页
     ·产权制度改革正在加快第24-25页
4 建设监理与项目管理的差异、推行项目管理的必要性及存在问题第25-30页
   ·项目管理和工程监理差异比较第25页
   ·监理企业转行项目管理业务的必要性第25-27页
     ·我国推进市场经济体制改革的客观需要第25-26页
     ·适应投资体制改革的需要第26页
     ·中国加入WTO以后,实现与国际接轨的需要第26-27页
     ·企业不断提高市场竞争力的需要第27页
   ·监理单位开展工程项目管理工作存在的问题第27-30页
     ·工程项目管理的法律地位不明确,相关法律法规和政策不健全第27-28页
     ·社会各方对工程项目管理认可度不高第28页
     ·项目管理服务取费不明确,无管理合同示范文本第28页
     ·企业组织机构不健全,项目管理人员总体素质不高第28-29页
     ·工程管理方法和手段有待进一步提高第29页
     ·市场准入制度不规范,项目管理风险高第29-30页
5 监理企业向项目管理公司发展的SWOT分析第30-34页
   ·SWOT技术简介第30页
   ·监理企业向项目管理公司发展的优势与劣势分析第30-31页
     ·优势分析第30-31页
     ·劣势分析第31页
   ·监理企业向项目管理公司发展的机会与威胁分析第31-34页
     ·机会分析第31-32页
     ·威胁分析第32-34页
6 建设监理企业如何向工程项目管理拓展第34-41页
   ·建设监理向工程项目管理发展的政府导向第34-35页
   ·建设监理企业要以改革应对市场,以发展面对竞争,有条件的逐步发展成为项目管理企业第35页
   ·建设监理企业必须努力提高自身水平才能发展成为项目管理企业第35-37页
   ·建设监理公司向工程项目管理公司转化的建议第37-41页
     ·进行企业诊断第37-38页
     ·制定企业战略发展规划第38-39页
     ·加强企业核心竞争力第39页
     ·人才建设第39-40页
     ·建立工程项目管理信息库第40页
     ·重视主动开拓市场,加大对业主方的宣传力度第40页
     ·在实践中学习工程项目管理第40-41页
7 实证研究第41-51页
   ·公司简介第41页
   ·公司所面临的环境分析第41-44页
     ·世界经济一体化带来的机遇和挑战第41-42页
     ·市场经济发展带来的机遇和挑战第42页
     ·建设工程项目组织实施方式改革带来的机遇和挑战第42-43页
     ·政府宏观政策的引导为建设工程监理服务业的发展奠定了法律基础第43页
     ·管理性规范、标准的出台为工程监理服务业的规范化运作提供技术保障第43-44页
   ·寻找公司发展战略规划调整的突破口第44-47页
     ·优势(Strengths)第44-46页
     ·劣势(Weaknesses)第46页
     ·机会(Opportunities)第46-47页
     ·威胁(Treats)第47页
   ·步实现向工程项目管理服务型企业转化第47-51页
     ·战略管理第47-48页
     ·人才培养与资源整合第48页
     ·信息化管理平台的建立及应用第48-49页
     ·企业文化建设第49-50页
     ·品牌建设第50-51页
8 结论第51-52页
参考文献第52-54页
作者简历第54-56页
学位论文数据集第56页

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