档案职业群体研究
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-10页 |
第1章 引言 | 第10-16页 |
·研究目的 | 第10页 |
·研究意义 | 第10页 |
·国内外研究现状 | 第10-14页 |
·关于档案职业现状研究 | 第11-13页 |
·关于档案职业的发展趋势 | 第13-14页 |
·论文的主要研究内容 | 第14页 |
·研究方法和研究思路 | 第14-15页 |
·研究方法 | 第15页 |
·研究思路 | 第15页 |
·论文的创新点及特色 | 第15-16页 |
第2章 中国档案职业群体概述 | 第16-19页 |
·档案职业与档案职业群体 | 第16-17页 |
·档案职业群体的性质 | 第17-19页 |
第3章我国档案职业群体发展的现实困境 | 第19-27页 |
·制度性缺失 | 第19-22页 |
·缺乏身份保障制度 | 第19-20页 |
·非专业化、非职业化现象普遍 | 第20页 |
·职业稳定性差 | 第20-21页 |
·职业管理模式不合理 | 第21-22页 |
·文化性缺失 | 第22-27页 |
·职业传统 | 第22-23页 |
·职业道德 | 第23页 |
·职业意识 | 第23-24页 |
·职业伦理 | 第24-25页 |
·职业技能 | 第25页 |
·职业信仰 | 第25-27页 |
第4章 档案职业群体的构建 | 第27-47页 |
·构建我国档案职业群体的意义 | 第27-28页 |
·构建我国档案职业群体的思维起点 | 第28-30页 |
·档案职业群体构建的现实途径 | 第30-47页 |
·健全档案职业政策法规 | 第30-40页 |
·推进档案职业自治 | 第40-47页 |
第5章 结语 | 第47-48页 |
参考文献 | 第48-51页 |
致谢 | 第51-52页 |
攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第52-53页 |