团体动力理论在中职生社团培育中的应用研究--基于武汉市S职高社工服务
摘要 | 第4-5页 |
ABSTRACT | 第5-6页 |
1 绪论 | 第9-23页 |
1.1 研究背景与意义 | 第9-11页 |
1.2 文献及相关实务回顾 | 第11-16页 |
1.3 理论基础 | 第16-18页 |
1.4 研究思路 | 第18-21页 |
1.5 研究方法 | 第21-23页 |
2 中职生社团现状分析 | 第23-31页 |
2.1 中职生社团现状 | 第23-24页 |
2.2 中职生社团问题及需求 | 第24-27页 |
2.3 总体介入方案设计 | 第27-31页 |
3 团体萌芽阶段社团培育的动力形成 | 第31-36页 |
3.1 团体萌芽阶段的服务过程 | 第31-33页 |
3.2 萌芽阶段团体动力形成的影响因素 | 第33-36页 |
4 团体运作阶段社团培育的动力发展 | 第36-47页 |
4.1 团体运作阶段的服务过程 | 第36-40页 |
4.2 运作阶段团体动力发展的影响因素 | 第40-47页 |
5 团体展现阶段社团培育的动力延续 | 第47-52页 |
5.1 团体展现阶段的服务过程 | 第47-48页 |
5.2 展现阶段团体动力延续的影响因素 | 第48-52页 |
6 团体动力应用于社团培育的作用分析 | 第52-68页 |
6.1 团体动力对社团培育小组组员的动力作用 | 第52-59页 |
6.2 团体动力对社团内部的动力作用 | 第59-68页 |
7 结论与讨论 | 第68-71页 |
7.1 研究结论 | 第68-69页 |
7.2 研究不足 | 第69-71页 |
致谢 | 第71-72页 |
参考文献 | 第72-75页 |
附录1 :访谈对象列表 | 第75-76页 |
附录2 :社团培育小组效果评估问卷 | 第76-80页 |
附录3 :社团成员对社团认同度的问卷调查 | 第80-81页 |