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基于知识共享敌意的知识治理对企业创新能力的影响研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
1 绪论第10-16页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 研究意义第11-12页
    1.3 研究方法第12页
    1.4 研究可能的创新之处第12-13页
    1.5 研究内容与论文框架第13-16页
2 理论基础及文献综述第16-32页
    2.1 知识治理第16-19页
        2.1.1 知识治理的概念第16-18页
        2.1.2 知识治理的相关研究第18-19页
    2.2 知识共享第19-24页
        2.2.1 知识共享的概念第19-21页
        2.2.2 知识共享的相关研究第21-24页
    2.3 知识共享敌意第24-27页
        2.3.1 知识共享敌意的概念第24-26页
        2.3.2 知识共享敌意的相关研究第26-27页
    2.4 企业创新能力第27-30页
        2.4.1 企业创新能力的概念第27-29页
        2.4.2 企业创新能力的相关研究第29-30页
    2.5 研究述评第30页
    2.6 本章小结第30-32页
3 研究假设第32-40页
    3.1 知识共享敌意诱因与知识共享第32-34页
        3.1.1 知识隐藏诱因与知识共享第32-33页
        3.1.2 知识排斥诱因与知识共享第33-34页
    3.2 正式知识治理与非正式知识治理第34页
    3.3 知识治理与知识共享第34-35页
    3.4 知识治理与知识共享敌意诱因第35-36页
        3.4.1 知识治理与知识隐藏诱因第35页
        3.4.2 知识治理与知识排斥诱因第35-36页
    3.5 知识共享敌意诱因在知识治理与知识共享之间的中介作用第36-37页
    3.6 知识治理与企业创新能力第37-38页
        3.6.1 知识治理与管理创新能力第37页
        3.6.2 知识治理与技术创新能力第37-38页
    3.7 知识共享与企业创新能力第38页
    3.8 知识共享在知识治理与企业创新能力之间的中介作用第38-39页
    3.9 本章小结第39-40页
4 研究设计第40-43页
    4.1 数据收集第40页
    4.2 测量题项第40-41页
    4.3 信效度检验第41-42页
    4.4 本章小结第42-43页
5 研究结果与分析第43-52页
    5.1 相关性分析第43页
    5.2 模型建立第43-44页
    5.3 模型拟合第44页
    5.4 模型修正第44-47页
        5.4.1 MI修正第45页
        5.4.2 C.R.修正第45-46页
        5.4.3 模型结果第46-47页
    5.5 知识共享敌意诱因在知识治理与知识共享之间的中介作用第47-49页
    5.6 知识共享在知识治理与企业创新能力之间的中介作用第49-51页
    5.7 本章小结第51-52页
6 研究结论与管理启示第52-56页
    6.1 研究结论第52-53页
    6.2 管理启示第53-54页
    6.3 研究局限性第54-56页
参考文献第56-62页
附录第62-67页
个人简历、在校期间发表的学术论文与研究成果第67-68页
致谢第68页

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