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校企合作型独立学院的发展研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
1. 前言第9-13页
   ·研究的意义第9-10页
   ·调研时间、地点、对象第10-11页
   ·研究内容、方法及思路第11-13页
     ·研究内容第11页
     ·研究方法第11页
     ·基本思路第11-13页
2. 校企合作型独立学院的产生及发展现状第13-19页
   ·校企合作型独立学院产生的背景第13-17页
   ·校企合作型独立学院的发展现状第17-19页
     ·发展已初具规模第17页
     ·具备一定竞争优势第17-19页
3. 校企合作型独立学院面临的主要问题及原因分析第19-39页
   ·源于监管的限制第19-22页
     ·政策、法规需进一步完善第19-21页
     ·监管职能有待加强第21页
     ·竞争环境欠公平第21-22页
   ·价值取向的冲突第22-25页
     ·教育的公益性第22-23页
     ·资本的逐利性第23-25页
   ·与产权相关的不足第25-27页
     ·法律地位不明确第25-26页
     ·产权归属不清第26页
     ·所有权与控制权未真正分离第26-27页
   ·日常运行存在诸多问题第27-39页
     ·主要管理制度不健全第27-28页
     ·教师队伍建设滞后第28-34页
     ·专业设置无特色第34-35页
     ·独立招生受制约第35-37页
     ·就业工作困难大第37-39页
4. 校企合作型独立学院发展对策第39-46页
   ·加强政策、法规的贯彻执行第39-41页
   ·建立并完善现代产权制度第41-42页
   ·树立正确的办学方向,兼顾逐利性与公益性第42-43页
   ·加强制度建设,促进规范化管理第43页
   ·加强师资队伍建设,办特色专业,促进招生与就业第43-46页
5. 实证分析—以四川省A学院为例第46-54页
   ·A学院发展概况第46-49页
     ·A学院发展现状第46-48页
     ·A学院发展目标第48-49页
   ·A学院面临的主要问题第49-51页
     ·形势发展方面第49-50页
     ·政策监管方面第50页
     ·学院运行管理方面第50-51页
   ·A学院持续发展举措第51-54页
     ·用好民办机制第51页
     ·加强制度建设,完善运行机制第51-52页
     ·加强师资队伍建设第52页
     ·举办特色专业第52-53页
     ·高度重视招生就业工作第53-54页
结语第54-55页
参考文献第55-58页
致谢第58页

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