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对口支援西部高校政策研究

中文摘要第5-6页
ABSTRACT第6页
第1章 绪论第9-18页
    1.1 选题目的及研究意义第9-12页
        1.1.1 论文选题的目的第9-10页
        1.1.2 论文选题的意义第10-12页
    1.2 文献综述第12-16页
        1.2.1 国外研究现状第12-13页
        1.2.2 国内研究现状第13-15页
        1.2.3 研究概况评价第15-16页
    1.3 研究内容第16-17页
    1.4 研究方法与创新点第17-18页
        1.4.1 论文的研究方法第17页
        1.4.2 论文可能的创新点第17-18页
第2章 对口支援西部高校政策研究的相关概念及理论基础第18-23页
    2.1 相关概念界定第18-21页
        2.1.1 对口支援第18页
        2.1.2 教育对口支援第18-20页
        2.1.3 对口支援西部地区高校政策第20-21页
    2.2 对口支援西部高校政策研究的理论基础第21-23页
        2.2.1 教育公平理论第21页
        2.2.2 比较优势理论第21-22页
        2.2.3 区域非均衡增长理论第22-23页
第3章 对口支援西部高校政策产生背景及实施状况第23-28页
    3.1 对口支援西部高校政策的产生背景第23-25页
        3.1.1 区域经济发展不平衡第23页
        3.1.2 西部大开发战略第23-24页
        3.1.3 东西部高等教育质量存在差距第24-25页
    3.2 对口支援西部高校的政策实施现状第25-28页
        3.2.1 对口支援西部高校的发展阶段第25-26页
        3.2.2 对口支援西部高校的主要内容第26-27页
        3.2.3 东西部高校实施对口支援的情况第27-28页
第4章 对口支援西部高校政策实施案例分析第28-36页
    4.1 案例分析——以青海大学为受援案例第28-31页
        4.1.1 清华大学对口支援青海大学第28-30页
        4.1.2 西北农林科技大学对口支援青海大学第30-31页
    4.2 案例分析——以青海省交通职业技术学院为受援案例第31-32页
    4.3 对口支援西部高校政策的成效第32-36页
        4.3.1 扩大了西部高校的学术交流空间第32页
        4.3.2 加强了西部高校的学科建设和科研水平第32-33页
        4.3.3 提高了西部高校的师资队伍建设第33-34页
        4.3.4 提高了西部高校的人才培养水平第34页
        4.3.5 提高了西部高校的社会公众形象第34-35页
        4.3.6 服务社会的能力得到加强第35-36页
第5章 对口支援西部高校政策的改进研究第36-41页
    5.1 对口支援西部高校政策执行过程中存在的问题第36-38页
        5.1.1 政策运行资金不足第36页
        5.1.2 政策体系和运行机制不完善第36页
        5.1.3 高校成本收益不相称第36-37页
        5.1.4 缺乏完善的激励制度,支教教师的权益保护不足第37页
        5.1.5 客观自然条件的限制第37-38页
    5.2 推进对口支援西部高校政策长效运行的建议第38-41页
        5.2.1 加大投入,多方参与对口支援计划第38页
        5.2.2 调整对口支援的重点,完善对口支援工作的评估管理第38-39页
        5.2.3 构建双赢机制,促进共同发展第39页
        5.2.4 改进激励模式第39-40页
        5.2.5 利用远程网络技术提高支援效率第40-41页
第6章 结论第41-43页
    6.1 推进对口支援西部高校政策长效运行意义重大第41页
    6.2 推进对口支援西部高校政策长效运行研究展望第41-42页
    6.3 研究不足第42-43页
参考文献第43-47页
致谢第47-48页
作者简介第48-49页
攻读学位期间参与课题及获奖情况第49页

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