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局外人与局内人--社会工作专业关系中的角色问题研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-6页
第一章 绪论第6-13页
 第一节 研究背景及问题的提出第6-7页
 第二节 研究意义第7页
 第三节 文献回顾第7-12页
  一、社会工作者的角色第7-8页
  二、局、局外人与局内人的讨论第8-10页
  三、社会工作专业关系第10-12页
  四、小结第12页
 第四节 研究方法第12-13页
第二章 概念界定第13-15页
 一、专业关系第14页
 二、服务对象第14页
 三、作为局外人的社会工作者第14页
 四、作为局内人的社会工作者第14-15页
第三章 局外人转变为局内人第15-22页
 第一节 信任问题第15-19页
  一、需求性信任第16页
  二、制度信任第16-17页
  三、人际信任第17-18页
  四、信任客体第18-19页
 第二节 转变的方法第19-22页
  一、人性化的态度第19-20页
  二、社会工作者的专业性第20-21页
  三、理解作为一种方法第21-22页
第四章 社会工作者作为局内人的抉择第22-25页
 一、专业关系+工作关系+朋友关系?第22-23页
 二、面子问题第23页
 三、“报”文化第23-24页
 四、情感投入的把握第24页
 五、小结:伦理困境还是行为困境?第24-25页
第五章 总结与讨论第25-27页
 一、保持局内人的专业性第25-26页
 二、合理的角色抽离是遵循专业伦理的方法第26-27页
 三、研究的局限性和不足第27页
参考文献第27-29页
附录 访谈提纲第29-30页
致谢第30页

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