中小企业生命力要素实证研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-14页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·实践意义 | 第9页 |
| ·理论意义 | 第9-10页 |
| ·研究对象 | 第10-12页 |
| ·中小企业的概念 | 第10-11页 |
| ·中小企业生命力的概念 | 第11-12页 |
| ·论文研究特色和创新点 | 第12页 |
| ·视角的创新 | 第12页 |
| ·研究思路和方法的创新 | 第12页 |
| ·论文结构安排和研究流程 | 第12-14页 |
| 第二章 影响中小企业生命力要素的假设与模型 | 第14-21页 |
| ·文献综述 | 第14-16页 |
| ·企业理论文献综述 | 第14-15页 |
| ·从生存角度研究 | 第14页 |
| ·从成长角度研究 | 第14-15页 |
| ·从长寿角度研究 | 第15页 |
| ·生命力理论文献综述 | 第15-16页 |
| ·假设与模型提出的理论依据 | 第16-18页 |
| ·研究假设 | 第18-19页 |
| ·研究框架与模型 | 第19-21页 |
| 第三章 生命力要素的测量及数据收集 | 第21-24页 |
| ·变量定义 | 第21页 |
| ·问卷设计 | 第21-22页 |
| ·问卷发放与回收 | 第22-24页 |
| 第四章 影响中小企业生命力关键要素的识别 | 第24-45页 |
| ·信度分析 | 第24-25页 |
| ·企业基本特征描述性统计 | 第25-29页 |
| ·因子分析 | 第29-40页 |
| ·技术创新因子分析结果 | 第30-32页 |
| ·财务因子分析结果 | 第32-33页 |
| ·企业家因子分析结果 | 第33-34页 |
| ·企业文化因子分析结果 | 第34-36页 |
| ·组织管理因子分析结果 | 第36-37页 |
| ·人力资源因子分析结果 | 第37-38页 |
| ·产品和服务因子分析结果 | 第38-40页 |
| ·回归分析 | 第40-45页 |
| ·企业生命力的量化 | 第40-41页 |
| ·企业生命力与影响因素的回归分析 | 第41页 |
| ·企业生命力与各因子的回归分析 | 第41-45页 |
| ·企业生命力与企业家各因子的回归分析 | 第41-42页 |
| ·企业生命力与人力资源各因子的回归分析 | 第42页 |
| ·企业生命力与组织管理各因子的回归分析 | 第42-43页 |
| ·企业生命力与财务各因子的回归分析 | 第43页 |
| ·企业生命力与技术创新各因子的回归分析 | 第43-45页 |
| 第五章 要素分析 | 第45-52页 |
| ·财务要素对企业生命力影响分析 | 第45-46页 |
| ·人力资源要素对企业生命力影响分析 | 第46-47页 |
| ·组织管理要素对企业生命力影响分析 | 第47-48页 |
| ·企业家要素对企业生命力影响分析 | 第48-49页 |
| ·技术创新要素对企业生命力影响分析 | 第49-52页 |
| 第六章 结论与展望 | 第52-56页 |
| ·结论与建议 | 第52-54页 |
| ·展望 | 第54-56页 |
| 参考文献 | 第56-58页 |
| 致谢 | 第58-60页 |
| 附录 A 中小企业生命力要素调查问卷 | 第60-68页 |
