| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4页 |
| Chapter One Introduction | 第6-8页 |
| 1.1 Research Background | 第6-7页 |
| 1.2 Significance and Originality of The Research | 第7页 |
| 1.3 The Layout of The Research | 第7-8页 |
| Chapter Two Literature Review and Theoretical Framework | 第8-12页 |
| 2.1 An Introduction to Previous Works on CI training | 第8-11页 |
| 2.2 An Introduction to CECE Pattern | 第11-12页 |
| 2.3 Summary | 第12页 |
| Chapter Three Methodologies of the Study | 第12-13页 |
| 3.1 Research Procedure and Data Collection | 第12页 |
| 3.2 Qualitative Data Analysis and Evaluation | 第12-13页 |
| Chapter Four Results and Discussions | 第13-20页 |
| 4.1 Preliminary Analysis of Rationality of CECE Pattern | 第13-15页 |
| 4.2 C-E Interpreting Performance Comparisons and Discussions | 第15-17页 |
| 4.3 E-C Interpreting Performance Comparisons and Discussions | 第17-19页 |
| 4.4 Notes | 第19页 |
| 4.5 Summary | 第19-20页 |
| Chapter Five Conclusions | 第20-22页 |
| 5.1 Conclusion | 第20页 |
| 5.2 Limitations to the Study | 第20-21页 |
| 5.3 Suggestions for Future Study | 第21-22页 |
| References | 第22-24页 |
| Acknowledgements | 第24-25页 |
| Appendix | 第25-30页 |
