| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-19页 |
| 1.1 研究的背景、目的和意义 | 第10-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究目的 | 第11页 |
| 1.1.3 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第12-16页 |
| 1.2.1 单位制及其变迁的研究 | 第12-13页 |
| 1.2.2 新制度主义对中国组织和制度变迁的研究 | 第13-15页 |
| 1.2.3 新制度主义对单位制的研究 | 第15-16页 |
| 1.3 相关概念界定 | 第16页 |
| 1.3.1 制度和组织 | 第16页 |
| 1.3.2 制度变迁 | 第16页 |
| 1.3.3 单位制 | 第16页 |
| 1.4 实证个案和研究方法 | 第16-18页 |
| 1.4.1 研究对象和调查对象 | 第16-17页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第17-18页 |
| 1.5 研究思路和论文结构 | 第18-19页 |
| 第2章 组织和制度变迁的多重理论逻辑 | 第19-30页 |
| 2.1 多重理论逻辑的应用背景 | 第19-20页 |
| 2.1.1 新制度主义三大流派的划分和综合 | 第19页 |
| 2.1.2 中国制度变迁的复杂性 | 第19-20页 |
| 2.1.3 农垦制度变迁的复杂性 | 第20页 |
| 2.2 多重理论逻辑的理论来源 | 第20-26页 |
| 2.2.1 历史制度主义 | 第20-22页 |
| 2.2.2 理性选择制度主义 | 第22-23页 |
| 2.2.3 社会学制度主义 | 第23-25页 |
| 2.2.4 三种新制度主义流派的理论比较框架 | 第25-26页 |
| 2.3 综合三种变迁机制的多重理论逻辑 | 第26-29页 |
| 2.3.1 历史机制 | 第26页 |
| 2.3.2 效率机制 | 第26页 |
| 2.3.3 合法性机制 | 第26-27页 |
| 2.3.4 多重理论逻辑的分析思路:制度化组织的变迁机制 | 第27-29页 |
| 2.4 本章小结 | 第29-30页 |
| 第3章 作为一种“特殊单位制”的黑龙江农垦 | 第30-41页 |
| 3.1 农垦体制的变迁历史 | 第30-34页 |
| 3.1.1 兵团时期 | 第30-31页 |
| 3.1.2 农垦组织体系成形时期 | 第31-32页 |
| 3.1.3 “政企分开”改革时期 | 第32-34页 |
| 3.2 农垦体制与单位制的共性 | 第34-37页 |
| 3.2.1 从功能合一到功能分化 | 第34-35页 |
| 3.2.2 从行政隶属关系到引入契约关系 | 第35-36页 |
| 3.2.3 “生产社区”与“生活社区”从合一到分离 | 第36-37页 |
| 3.3 农垦体制相对于单位制的特殊性 | 第37-40页 |
| 3.3.1 军事管理的历史背景 | 第37页 |
| 3.3.2 “区域治理”的特殊角色 | 第37-38页 |
| 3.3.3 双重性质的制度变迁:“农业生产”与“企业管理”结合 | 第38-39页 |
| 3.3.4 内在矛盾的制度变迁:“政企合一”和“政企分开”并行 | 第39-40页 |
| 3.4 本章小结 | 第40-41页 |
| 第4章 农垦制度变迁的三种机制分析 | 第41-53页 |
| 4.1 兵团时期 | 第41-45页 |
| 4.1.1 总体性社会下的政府直接治理 | 第41-42页 |
| 4.1.2 历史机制形塑农垦制度的特殊性 | 第42-43页 |
| 4.1.3 合法性压制效率机制,农垦的高“制度化”与低“技术性” | 第43-45页 |
| 4.2 农垦组织系统成形时期 | 第45-48页 |
| 4.2.1 政府直接治理向市场治理过渡 | 第45-46页 |
| 4.2.2 历史机制推动“场办社会”到“区域治理” | 第46-47页 |
| 4.2.3 合法性机制与效率机制“合作”,农垦“技术性”提高 | 第47-48页 |
| 4.3 “政企分开”改革时期 | 第48-51页 |
| 4.3.1 市场治理的完善与多元治理的诉求 | 第48-49页 |
| 4.3.2 历史机制与合法性机制合作,加剧农垦“制度化” | 第49-50页 |
| 4.3.3 效率机制与合法性机制合作,加剧农垦“技术性” | 第50-51页 |
| 4.4 本章小结 | 第51-53页 |
| 第5章 变迁机制的内在张力与农垦制度变迁 | 第53-60页 |
| 5.1 机制共存下农垦的组织特征 | 第53-55页 |
| 5.1.1 组织角色和的目标多重化 | 第53-54页 |
| 5.1.2 组织结构和组织运作的分离 | 第54-55页 |
| 5.2 机制冲突下的变迁困境 | 第55-59页 |
| 5.2.1 “事权”和“财权”的矛盾 | 第55-57页 |
| 5.2.2 农垦系统与职工的矛盾 | 第57-59页 |
| 5.3 本章小结 | 第59-60页 |
| 结论 | 第60-62页 |
| 参考文献 | 第62-68页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和取得的科研成果 | 第68-69页 |
| 致谢 | 第69页 |
