首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--各种企业经济论文--公司论文

独立董事制度在我国上市公司的运用研究

内容摘要第1-5页
ABSTRACT第5-7页
目录第7-10页
第一章 绪论第10-19页
   ·选题理由及研究意义第10-11页
   ·国内外研究的成果第11-17页
     ·上市公司独立董事制度的理论研究第11-14页
     ·国外的研究成果第14-16页
     ·国内的研究现状第16-17页
   ·主要内容、研究难点、预期创新及研究方法第17-18页
     ·本文的主要研究内容第17页
     ·重点解决的问题第17页
     ·本文的创新点第17页
     ·研究方法与技术路线第17-18页
   ·内容安排第18-19页
第二章 独立董事制度的机理研究第19-34页
   ·独立董事制度的介绍第19-24页
     ·独立董事的定义第19-21页
     ·独立董事制度的产生、发展及现状第21-24页
   ·独立董事制度的作用机理第24-31页
     ·公司治理结构中存在的问题第24-25页
     ·问题产生的根源第25-27页
     ·独立董事制度的解决方案第27-31页
   ·独立董事制度的适用条件——独立董事的"独立性"第31-34页
     ·地位独立第31页
     ·权力独立第31-32页
     ·利益独立第32页
     ·约束独立第32页
     ·人格独立第32-34页
第三章 独立董事制度的国际比较第34-42页
   ·中外独立董事制度的比较第34-38页
     ·独立董事制度规定形式的比较第34-35页
     ·独立董事任职资格的比较第35页
     ·独立董事人数与比例的比较第35-36页
     ·独立董事独立性规定的比较第36-37页
     ·独立董事激励方式的比较第37-38页
   ·中外独立董事制度运行环境的比较第38-40页
     ·公司治理结构的差异第38-39页
     ·股权结构的差异第39页
     ·证券市场的差异第39-40页
     ·经理人市场的差异第40页
   ·各国独立董事制度对我国上市公司的借鉴意义第40-42页
第四章 我国上市公司建立独立董事制度的可行性分析第42-53页
   ·我国上市公司建立独立董事制度的必要性第42-47页
     ·我国上市公司治理结构中存在的问题第42-45页
     ·独立董事制度在我国上市公司中的作用第45-47页
   ·我国上市公司建立独立董事制度的可行性第47-52页
     ·独立董事制度运行所需的条件第47-49页
     ·我国上市公司是否满足建立独立董事制度的条件第49-52页
   ·结论第52-53页
第五章 独立董事制度在我国上市公司的实践第53-62页
   ·我国上市公司独立董事制度的现状分析第54-58页
     ·我国上市公司建立独立董事制度的动机分析第54-55页
     ·我国上市公司独立董事的构成情况分析第55-56页
     ·独立董事在上市公司中发挥的作用的调查第56-57页
     ·独立董事薪酬发放情况的调查第57-58页
   ·我国上市公司独立董事制度存在的问题第58-62页
     ·缺乏独立董事的市场选择机制第58-59页
     ·独立董事的任职能力存在问题第59页
     ·独立董事的角色定位有待明确第59-61页
     ·独立董事的"独立性"不强第61-62页
第六章 我国上市公司独立董事制度的建立与完善第62-79页
   ·我国上市公司的独立董事制度设计第62-76页
     ·独立董事的任职条件第62-64页
     ·独立董事的选聘程序第64-66页
     ·独立董事的任职期间第66页
     ·独立董事在董事会中的数量安排第66-67页
     ·独立董事的绩效评价第67-68页
     ·独立董事的薪酬安排第68-72页
     ·独立董事的法律赔偿机制第72-74页
     ·独立董事的责任保险机制第74-76页
   ·完善独立董事制度的运行环境第76-77页
     ·明确独立董事的法律地位第76页
     ·建立独立董事的信用评估体系第76-77页
     ·建立独立董事的行业自律性组织第77页
   ·独立董事与监事会的协调第77-79页
致谢第79-80页
参考文献第80-81页

论文共81页,点击 下载论文
上一篇:中国企业海外上市风险和对策初探
下一篇:中国人寿营销竞争战略研究