首页--医药、卫生论文--预防医学、卫生学论文--保健组织与事业(卫生事业管理)论文--医疗卫生制度与机构论文--医疗服务制度论文

山东省中医住院医师规范化培训现状与对策研究

摘要第5-7页
abstract第7-8页
第1章 绪论第12-24页
    1.1 选题背景与意义第12-14页
        1.1.1 选题背景第12-13页
        1.1.2 选题意义第13-14页
    1.2 国内外研究综述第14-19页
        1.2.1 国外对住院医师规范化培训的研究第14-15页
        1.2.2 国内研究综述第15-19页
        1.2.3 总体评价第19页
    1.3 研究思路与研究方法第19-20页
        1.3.1 研究思路第19页
        1.3.2 研究方法第19-20页
    1.4 研究的创新之处第20页
    1.5 相关概念界定第20-24页
        1.5.1 毕业后医学教育继续医学教育中医师承教育第20-21页
        1.5.2 住院医师与专科医师第21页
        1.5.3 住院医师规范化培训与中医住院医师规范化培训第21-24页
第2章 山东中医住院医师规范化培训的基本现状第24-35页
    2.1 山东中医住院医师规范化培训基地资质准入第25-28页
        2.1.1 培训基地基本条件要求第25-26页
        2.1.2 培训带教师资要求第26-28页
    2.2 山东中医住院医师规范化培训对象和培训时间第28页
        2.2.1 规范化培训对象第28页
        2.2.2 规范化培训时间第28页
    2.3 山东省中医住院医师规范化培训方式和重要内容第28-29页
    2.4 山东省中医住院医师规范化培训的创新第29-34页
        2.4.1 组织领导方面第29-30页
        2.4.2 培训管理方面第30-32页
        2.4.3 强化培训质量方面第32-33页
        2.4.4 保障措施方面第33-34页
    小结第34-35页
第3章 山东中医住院医师规范化培训基地的实践分析第35-54页
    3.1 培训基地基本条件情况第35-37页
        3.1.1 组织领导方面第35-36页
        3.1.2 教学设施方面第36-37页
    3.2 保障措施情况第37-38页
        3.2.1 专账管理与教学补助经费第37页
        3.2.2 培训对象补助与住宿条件第37页
        3.2.3 其他相关措施第37-38页
    3.3 培训管理情况第38-43页
        3.3.1 培训的相关制度落实情况第38-40页
        3.3.2 激励机制第40-41页
        3.3.3 招收工作第41-42页
        3.3.4 师资队伍建设第42-43页
    3.4 培训质量情况第43-52页
        3.4.1 基地培训过程质量评价第43-48页
        3.4.2 住培学员能力评价第48-52页
        3.4.3 带教师资情况第52页
    3.5 调查结果分析第52-53页
    小结第53-54页
第4章 山东中医住院医师规范化培训的基本问题第54-62页
    4.1 思想认识不足 管理不到位第54-55页
        4.1.1 思想认识不到位第54-55页
        4.1.2 领导管理缺位第55页
    4.2 规章制度不完善不落实第55-57页
        4.2.1 配套制度不完善第55-56页
        4.2.2 现有管理制度未落实第56-57页
    4.3 培训不规范发展不平衡第57-59页
        4.3.1 培训过程不规范第57-58页
        4.3.2 培训基地发展不平衡第58-59页
    4.4 带教师资队伍建设不被重视第59-60页
        4.4.1 师资数量严重不足第59页
        4.4.2 缺乏带教师资培训第59-60页
        4.4.3 缺乏师资绩效激励机制第60页
    4.5 保障措施不健全第60-61页
        4.5.1 专项经费使用不规范第60页
        4.5.2 培训对象的待遇及保障较差第60-61页
        4.5.3 其他相关保障配套措施不健全第61页
    4.6 其他问题第61页
    小结第61-62页
第5章 山东中医住院医师规范化培训管理的建议第62-72页
    5.1 提高思想认识加强组织领导第62-63页
        5.1.1 提高认识形成共识第62-63页
        5.1.2 加强领导科学管理第63页
    5.2 完善落实政策强化监督管理第63-66页
        5.2.1 加强立法完善制度第63-64页
        5.2.2 注重落实强化监督第64-66页
    5.3 加强基地建设协同有序发展第66-68页
        5.3.1 加大投入专款专用第66-67页
        5.3.2 建立台账明确权责第67页
        5.3.3 加强交流共谋发展第67-68页
    5.4 规范培训过程突出中医教育第68-69页
        5.4.1 规范招生完善学历学位教育衔接第68页
        5.4.2 统一标准确保培训效果同质性第68页
        5.4.3 规范内容突出中医特色教育第68-69页
    5.5 加强队伍建设提高师资质量第69-70页
        5.5.1 严格选聘重视培训第69页
        5.5.2 注重评教给予激励第69-70页
        5.5.3 合理调配注重教学第70页
    5.6 提高学员待遇注重评估考核第70-71页
        5.6.1 提高待遇加强保障第70页
        5.6.2 注重考核提升质量第70-71页
    小结第71-72页
第6章 总结与展望第72-74页
参考文献第74-76页
附录A:山东中医住院医师规范化培训对象调查问卷第76-78页
附录B:山东中医住院医师规范化培训指导老师调查问卷第78-79页
致谢第79页

论文共79页,点击 下载论文
上一篇:仿生自组装构筑人工纤粘连蛋白及其抗肿瘤性能研究
下一篇:6-取代吲唑环的结构修饰及体外抗肿瘤活性测试