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西部民族地区中等职业教育发展中的政府角色定位研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-10页
引言第10-18页
 (一) 研究背景与意义第10-13页
  1. 研究背景第10-12页
  2. 研究意义第12-13页
 (二) 国内外研究现状第13-15页
  1. 国外研究现状第13-14页
  2. 国内研究现状第14-15页
 (三) 研究内容与方法第15-16页
  1. 研究内容第15-16页
  2. 研究方法第16页
 (四) 创新与不足第16-18页
  1. 本文的创新第16页
  2. 本文的不足第16-18页
一、相关概念及其理论基础第18-22页
 (一) 相关概念界定第18-20页
  1. 西部民族地区第18页
  2. 中等职业教育第18-19页
  3. 政府角色及其定位第19-20页
 (二) 理论基础第20-22页
  1. 公共产品理论第20-21页
  2. 人力资本理论第21-22页
二、西部民族地区中等职业教育发展中政府角色现状及存在的问题第22-26页
 (一) 西部民族地区中等职业教育发展中政府角色现状第22-23页
  1. 党和政府空前重视中等职业教育第22页
  2. 中等职业教育的投入逐年增加第22页
  3. 国家出台了大量有关中等职业教育的法律、法规和政策第22-23页
 (二) 西部民族地区中等职业教育发展中政府角色存在的问题第23-26页
  1. 地方政府不能很好地贯彻中央的政策第23页
  2. 地方政府对中等职业教育经费投入不足第23-24页
  3. 地方政府垄断不能提高效率第24页
  4. 地方政府对中等职业学校干预过多第24页
  5. 办学方向错位第24-25页
  6. 办学主体单一第25-26页
三、制约西部民族地区中等职业教育发展中政府角色定位的因素第26-29页
 (一) 中央政府层面第26-27页
  1. 区域经济发展政策"东倾"第26页
  2. 中央向地方下放权力不均等第26页
  3. 多民族关系下的政策导向第26-27页
 (二) 地方政府层面第27-29页
  1. 地方政府重视不够第27页
  2. 地方政府投入不积极第27页
  3. 地方政府政策法规执行不力第27-28页
  4. 地方政府办学理念落后第28-29页
四、外国政府以及东部沿海省市政府在中等职业教育发展中的角色定位经验及其启示第29-35页
 (一) 外国政府在中等职业教育发展中的角色定位经验第29-31页
  1. 美国政府的经验第29页
  2. 德国政府的经验第29-30页
  3. 韩国政府的经验第30页
  4. 新加坡政府的经验第30-31页
 (二) 东部沿海省市政府在中等职业教育发展中的角色定位经验第31-33页
  1. 山东省政府的经验第31-32页
  2. 上海市政府的经验第32页
  3. 广东省政府的经验第32-33页
 (三) 几点启示第33-35页
  第一,各级政府应高度重视中等职业教育第33页
  第二,加强西部民族地区的法制建设以及宣传和执行力度第33页
  第三,逐年加大对中等职业教育的投入力度第33-34页
  第四,依托市场办学第34页
  第五,办学形式多样化第34页
  第六,尊重人才,重视人力资源的开发第34-35页
五、西部民族地区中等职业教育发展中政府角色的重新定位第35-43页
 (一) 中央政府层面第35-38页
  1. 端正职业教育思想,转变民众职教观念第35-36页
  2. 加大财政投入力度,完善学生资助体系第36-37页
  3. 推动东部沿海地区与西部民族地区地方政府的合作,加大政策倾斜力度第37-38页
 (二) 地方政府层面第38-43页
  1. 转变中职教育观念,拓宽中职办学思路第38-39页
  2. 深化职教体制改革,加强职业教育立法第39-40页
  3. 树立职教服务意识,培育职教中介组织第40-41页
  4. 加强人力资源建设,鼓励社会力量办学第41-43页
结语第43-44页
参考文献第44-49页
致谢第49页

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