企业绩效考评动态指标体系的构建研究

摘要	第1-4页
Abstract	第4-6页
正文	第6-58页
第一章 导论	第6-14页
·研究的背景和意义	第6-8页
·企业绩效考评概述	第8-12页
·本文研究思路、研究方法及技术路线	第12-14页
第二章 绩效考评指标体系的历史演进	第14-32页
·西方企业绩效考评指标体系的历史演进	第14-16页
·我国企业绩效考评指标体系的历史演进	第16-23页
·绩效考评动态指标体系的发展与研究	第23-28页
·现行企业绩效评价体系的不足	第28-32页
第三章 企业绩效考评动态指标体系方法研究	第32-48页
·从企业经营战略角度分析动态化优势	第32-33页
·从生命周期角度分析动态化的优势	第33-35页
·指标体系的动态化方法	第35-44页
·动态评价与主观权重确定方法的关系	第44-46页
·本研究的不足和未来研究展望	第46-48页
第四章 企业经营绩效评价指标体系动态化系统设计	第48-57页
·系统详细设计说明书	第48-54页
·动态化系统编码说明	第54-57页
第五章 结论	第57-58页
参考文献	第58-62页
攻读硕士学位期间的论文发表情况	第62-63页
致谢辞	第63页