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并购中目标公司控制权过渡期间的风险控制--基于伦理学视角

中文摘要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
1 引言第10-14页
   ·问题的提出第10-11页
   ·研究内容第11-12页
   ·研究方法第12-13页
   ·创新点第13-14页
2 理论基础及文献回顾第14-19页
   ·企业伦理理论第14-15页
   ·利益相关者与企业伦理问题第15-16页
   ·企业伦理对企业的积极影响第16-17页
   ·文献述评第17-19页
     ·对企业伦理的研究尚待深入第17-18页
     ·对企业伦理与企业治理整合的理论依据缺乏深入研究第18-19页
3 控制权过渡期间风险管理第19-30页
   ·并购中目标公司控制权过渡期间的概念第19-22页
     ·产权界定第19-20页
     ·董事会的变更第20-21页
     ·高级管理层的组建第21-22页
     ·工商相关手续的变更第22页
   ·并购中目标公司控制权过渡期间的风险识别第22-24页
     ·产权界定不清的风险第22-23页
     ·信息不对称的风险第23-24页
     ·财务风险第24页
     ·组建董事会及高级管理层的风险第24页
   ·控制权过渡期间的风险管理第24-26页
     ·控制权过渡期间风险控制的常规手段第25页
     ·常规手段与伦理的结合第25-26页
   ·目标公司控制权过渡期间伦理规则的制定第26-30页
     ·伦理规则制定的经济学理论基础第27-28页
     ·伦理规则的制定第28-30页
4 案例分析第30-36页
   ·案例背景第30-32页
   ·案例评论第32-36页
     ·通过法律途径维护权益当事人成本较高第33-34页
     ·设计伦理规范需注意的两个问题第34-36页
5 研究结论及建议第36-37页
参考文献第37-38页
作者简历第38-40页
学位论文数据集第40页

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