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劳动者合同解除权立法研究

内容提要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
前言第10-17页
 1. 选题意义与研究范围第10-12页
 2. 文献综述第12-14页
 3. 研究方法第14-15页
 4. 文章结构与创新第15-17页
1. 劳动者合同解除权理论基础第17-32页
   ·劳动者合同解除权的界定第17-22页
   ·劳动者合同解除权的理论争议第22-25页
   ·劳动者合同解除权的认识第25-32页
2. 我国劳动者合同解除权立法评析第32-40页
   ·我国劳动者合同解除权立法概览第32-34页
   ·我国劳动者预告解除权立法评析第34-37页
   ·我国劳动者即时解除权立法评析第37-40页
3. 境外劳动者合同解除权立法比较与借鉴第40-46页
   ·境外劳动者预告解除权立法比较第40-43页
   ·境外劳动者即时解除权立法比较第43-46页
4. 完善我国劳动者合同解除权立法建议第46-53页
   ·劳动者合同解除权立法的价值取向第46-48页
   ·完善我国劳动者预告解除权立法的具体建议第48-51页
   ·完善我国劳动者即时解除权立法的具体建议第51-53页
参考文献第53-56页
后记第56-57页
致谢第57-58页
在读期间科研成果目录第58页

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