公司董事忠实义务研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| abstract | 第5-10页 |
| 引言 | 第10-11页 |
| 董事忠实义务总论 | 第11-21页 |
| 第一章 董事忠实义务的界定 | 第11-14页 |
| 第一节 董事忠实义务的含义 | 第11-12页 |
| 第二节 忠实义务与其他相关概念的区别 | 第12-14页 |
| 一、忠实义务与诚信义务的区别 | 第12页 |
| 二、忠实义务与注意义务的区别 | 第12-14页 |
| 第二章 各国董事忠实义务的立法简介 | 第14-16页 |
| 第三章 董事忠实义务的法理基础 | 第16-18页 |
| 一、公司与董事之间的信义关系 | 第16-17页 |
| 二、信义关系双方当事人之间的控制与被控制关系 | 第17-18页 |
| 三、信义关系双方当事人之间信息严重不对称 | 第18页 |
| 第四章 董事忠实义务的法律性质 | 第18-21页 |
| 董事忠实义务各论 | 第21-52页 |
| 第一章 自相交易限制规则 | 第21-32页 |
| 第一节 概述 | 第22页 |
| 第二节 自相交易规制的比较法考察 | 第22-25页 |
| 一、英美法 | 第22-24页 |
| 二、大陆法 | 第24-25页 |
| 第三节 由绝对禁止向有条件许可演变的原因 | 第25-26页 |
| 第四节 自相交易限制规则的具体内容 | 第26-30页 |
| 一、自相交易行为的表现形式 | 第26-27页 |
| 二、自相交易行为的有效要件 | 第27-29页 |
| 三、自相交易中的披露义务 | 第29页 |
| 四、自相交易中的举证责任 | 第29-30页 |
| 五、针对自相交易的救济措施 | 第30页 |
| 第五节 对我国立法的评析 | 第30-32页 |
| 第三章 董事报酬制度 | 第32-41页 |
| 第一节 概述 | 第32-33页 |
| 第二节 比较法考察 | 第33-36页 |
| 一、英美法 | 第33-34页 |
| 二、大陆法 | 第34-35页 |
| 三、欧盟 | 第35-36页 |
| 第三节 董事报酬制度的具体内容 | 第36-40页 |
| 一、采用程序公平作为判定董事报酬是否合理的标准 | 第36页 |
| 二、董事报酬程序公平的基本要素 | 第36-37页 |
| 三、董事报酬程序公平的具体内容 | 第37-40页 |
| 第四节 对我国立法的评析 | 第40-41页 |
| 第四章 禁止谋取公司机会规则 | 第41-52页 |
| 第一节 概述 | 第41-43页 |
| 第二节 比较法概观 | 第43-46页 |
| 一、英美法的公司机会准则 | 第43-44页 |
| 二、大陆法系的竞业禁止规则 | 第44-45页 |
| 三、公司机会准则和竞业禁止规则的关系 | 第45-46页 |
| 第三节 公司机会准则的内容 | 第46-51页 |
| 一、“公司机会”认定的标准 | 第46-48页 |
| 二、董事不得利用公司机会的例外 | 第48-50页 |
| 三、董事违反不得谋取公司机会义务的法律后果 | 第50-51页 |
| 第四节 对我国立法的评析 | 第51-52页 |
| 结语 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-56页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第56-57页 |
