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YN送变电工程公司发展战略研究

摘要第2-3页
Abstract第3-4页
1 绪论第7-10页
    1.1 研究背景及意义第7-8页
        1.1.1 研究背景第7-8页
        1.1.2 研究意义第8页
    1.2 论文结构与研究方法第8-10页
        1.2.1 论文结构第8-9页
        1.2.2 研究方法第9-10页
2 相关理论概述第10-15页
    2.1 战略管理理论第10-12页
        2.1.1 企业战略的定义第10页
        2.1.2 战略管理的实现过程第10-12页
    2.2 企业战略分析方法第12-15页
        2.2.1 PEST分析法第12-13页
        2.2.2 波特五力模型第13-14页
        2.2.3 SWOT分析法第14-15页
3 YN送变电工程有限公司发展环境分析第15-34页
    3.1 公司概况第15页
    3.2 外部环境分析第15-21页
        3.2.1 政策与法律环境第15-17页
        3.2.2 经济环境第17-19页
        3.2.3 技术环境第19-20页
        3.2.4 社会文化环境第20-21页
    3.3 行业竞争分析第21-24页
    3.4 内部环境分析第24-29页
        3.4.1 企业资源分析第24-27页
        3.4.2 企业能力分析第27-29页
    3.5 SWOT四要素分析第29-34页
        3.5.1 公司所面临的外部机会第29-30页
        3.5.2 公司所面临的外部威胁第30-31页
        3.5.3 公司内部优势分析第31-32页
        3.5.4 公司内部劣势分析第32-34页
4 YN送变电工程公司发展战略的制定与实施第34-45页
    4.1 SWOT分析第34-38页
        4.1.1 SO战略第34-35页
        4.1.2 ST战略第35-36页
        4.1.3 WO战略第36页
        4.1.4 WT战略第36-37页
        4.1.5 发展战略的选择第37-38页
    4.2 战略定位与目标的确定第38-41页
        4.2.1 战略定位第38-39页
        4.2.2 战略目标第39-40页
        4.2.3 战略目标分解第40-41页
    4.3 发展战略的实施第41-45页
        4.3.1 业务战略的实施第41-43页
        4.3.2 职能战略的实施第43-45页
5 YN送变电工程公司发展战略保障措施第45-50页
    5.1 推行公司内部改革第45页
    5.2 提高团队执行力第45-46页
    5.3 构建人才管理机制第46-47页
    5.4 完善现有管理体系第47-50页
结论第50-51页
参考文献第51-53页
致谢第53-55页

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