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FR城投母子公司管控模式与组织结构优化设计

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
目录第7-9页
第一章 绪论第9-18页
    1.1 研究背景及意义第9-10页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 研究意义第10页
    1.2 国内外研究现状第10-16页
        1.2.1 国外研究现状第10-13页
        1.2.2 国内研究现状第13-16页
    1.3 研究方法和内容第16-18页
        1.3.1 研究方法第16页
        1.3.2 研究内容第16-18页
第二章 母子公司管控模式与组织结构类型基本介绍第18-27页
    2.1 母子公司管控模式种类与选择第18-20页
    2.2 母子公司组织结构演变第20-22页
    2.3 母子公司动态组织结构探讨第22-24页
    2.4 母子公司组织结构设计效果检验第24-25页
    2.5 母子公司管控模式与组织结构设计框架第25-27页
第三章 FR城投母子公司管控现状及分析第27-32页
    3.1 FR城投母子公司管控现状第27-29页
        3.1.1 发展历史第27页
        3.1.2 母公司现状第27-28页
        3.1.3 子公司现状第28-29页
    3.2 FR城投母子公司管控存在的主要问题第29-30页
        3.2.1 组织架构人员配置不合理第30页
        3.2.2 偏重于行政管理型的单一管控模式第30页
    3.3 FR城投母子公司管控问题成因分析第30-32页
第四章 FR城投母子公司管控模式优化设计第32-43页
    4.1 母子公司管控模式选择影响因素分析第32-38页
        4.1.1 外部环境因素第32-34页
        4.1.2 内部环境因素第34-38页
    4.2 母子公司管控模式优化设计第38-39页
    4.3 运营型管控模式下母子公司定位及职能设计第39-43页
        4.3.1 母公司的功能定位与职能设计第39-42页
        4.3.2 项目管理子公司的功能定位与职能设计第42-43页
第五章 FR城投母子公司组织结构优化设计第43-59页
    5.1 母公司组织结构优化设计第43-51页
        5.1.1 母公司组织结构第43-44页
        5.1.2 母公司部门职能与人员配备第44-51页
    5.2 子公司组织结构优化设计第51-56页
        5.2.1 子公司组织结构第51-52页
        5.2.2 子公司部门职能与人员配备第52-56页
    5.3 母子公司财务权限分配第56-57页
    5.4 母子公司人事权限分配第57页
    5.5 对子公司的绩效考核第57-58页
    5.6 实施时可能碰到的障碍与应对措施第58-59页
结论第59-60页
参考文献第60-63页
致谢第63页

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