摘要 | 第6-8页 |
ABSTRACT | 第8-10页 |
第1章 绪论 | 第14-21页 |
1.1 选题背景 | 第14-15页 |
1.2 研究目的及意义 | 第15-16页 |
1.2.1 研究目标 | 第15页 |
1.2.2 研究意义 | 第15-16页 |
1.3 研究内容及思路 | 第16-19页 |
1.3.1 研究内容 | 第16页 |
1.3.2 研究思路 | 第16-19页 |
1.4 研究方法及创新点 | 第19-21页 |
1.4.1 研究方法 | 第19页 |
1.4.2 论文的创新之处 | 第19-21页 |
第2章 文献综述 | 第21-30页 |
2.1 国内文献综述 | 第21-25页 |
2.1.1 CEO风险偏好经济结果的相关研究 | 第21页 |
2.1.2 CEO股权激励经济结果的相关研究 | 第21-22页 |
2.1.3 CEO持股比例经济结果的相关研究 | 第22-23页 |
2.1.4 CEO薪酬激励经济结果的相关研究 | 第23-24页 |
2.1.5 企业社会责任信息披露的经济结果的相关研究 | 第24页 |
2.1.6 财务重述影响因素的相关研究 | 第24-25页 |
2.2 国外文献综述 | 第25-29页 |
2.2.1 CEO风险偏好经济结果的相关研究 | 第25-26页 |
2.2.2 CEO股权激励经济结果的相关研究 | 第26页 |
2.2.3 CEO持股比例经济结果的相关研究 | 第26-27页 |
2.2.4 CEO薪酬激励经济结果的相关研究 | 第27页 |
2.2.5 企业社会责任信息披露的经济结果的相关研究 | 第27-28页 |
2.2.6 财务重述影响因素的相关研究 | 第28-29页 |
2.3 文献述评 | 第29页 |
2.4 小结 | 第29-30页 |
第3章 理论分析与研究假设 | 第30-38页 |
3.1 相关概念界定 | 第30-31页 |
3.1.1 风险偏好 | 第30页 |
3.1.2 自利动机 | 第30-31页 |
3.1.3 财务重述 | 第31页 |
3.2 假设推演 | 第31-37页 |
3.2.1 CEO风险偏好度与财务重述的关系假设 | 第31-32页 |
3.2.2 CEO股权激励与财务重述的关系假设 | 第32-33页 |
3.2.3 CEO持股比例与财务重述的关系假设 | 第33-34页 |
3.2.4 CEO薪酬激励与财务重述的关系假设 | 第34页 |
3.2.5 企业社会责任信息披露、CEO风险偏好与财务重述的关系假设 | 第34-35页 |
3.2.6 企业社会责任信息披露、CEO股权激励与财务重述的关系假设 | 第35-36页 |
3.2.7 企业社会责任信息披露、CEO持股比例与财务重述的关系假设 | 第36-37页 |
3.2.8 企业社会责任信息披露、CEO薪酬激励与财务重述的关系假设 | 第37页 |
3.3 小结 | 第37-38页 |
第4章 研究设计 | 第38-43页 |
4.1 变量界定及其介绍 | 第38-40页 |
4.2 模型设计 | 第40-41页 |
4.3 样本选取及数据来源 | 第41-42页 |
4.4 小结 | 第42-43页 |
第5章 实证分析 | 第43-55页 |
5.1 实证检验 | 第43-49页 |
5.1.1 描述性统计 | 第43-44页 |
5.1.2 相关性分析 | 第44-45页 |
5.1.3 回归分析 | 第45-49页 |
5.2 实证结果分析 | 第49页 |
5.3 稳健性检验 | 第49-54页 |
5.4 小结 | 第54-55页 |
第6章 研究结论与政策建议 | 第55-58页 |
6.1 研究结论 | 第55页 |
6.2 政策建议 | 第55-57页 |
6.3 研究不足与展望 | 第57-58页 |
参考文献 | 第58-65页 |
致谢 | 第65-66页 |
攻读硕士学位期间发表的论文和其它科研情况 | 第66-67页 |