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小学体育教师胜任特征指标体系的构建

致谢第4-5页
摘要第5-7页
Abstract第7-8页
1 引言第11-14页
    1.1 研究依据第11-12页
        1.1.1 教育规划纲要的实施,对教师的角色提出要求第11页
        1.1.2 教育行业的改革与发展对体育教师提出新的挑战第11-12页
        1.1.3 《教师法》的颁布为规范教师教学提供法律支持第12页
        1.1.4 小学体育教师工作的特殊性第12页
    1.2 研究的意义第12-14页
        1.2.1 研究的理论意义第12-13页
        1.2.2 研究的实践意义第13-14页
2 文献综述第14-21页
    2.1 胜任特征起源与理论研究第14-17页
    2.2 工作绩效与胜任特征第17页
    2.3 国内外关于教师胜任特征的研究第17-21页
        2.3.1 国外教师胜任特征的研究第17-18页
        2.3.2 国内关于教师胜任特征的研究第18-21页
3 研究的内容第21页
4 研究对象与方法第21-23页
    4.1 研究对象第21-22页
        4.1.1 行为事件访谈法被试者第21页
        4.1.2 专家调查法被试者第21页
        4.1.3 问卷调查法被试者第21-22页
    4.2 研究方法第22-23页
        4.2.1 行为事件访谈法第22页
        4.2.2 德尔菲法第22页
        4.2.3 问卷调查法第22-23页
        4.2.4 数理统计法第23页
5 研究结果与分析第23-39页
    5.1 初始问卷的编制第23-37页
        5.1.1 行为事件访谈第23-24页
        5.1.2 初始指标的选取第24页
        5.1.3 指标筛选第24-25页
        5.1.4 专家调查结果分析第25-30页
        5.1.5 探索性因素分析第30-33页
        5.1.6 因子命名第33-37页
    5.2 问卷的信度、效度检验第37-39页
        5.2.1 问卷的信度第37-38页
        5.2.2 问卷的效度第38-39页
6 小学体育教师的胜任特征调查第39-45页
    6.1 小学体育教师胜任特征的性别差异分析第40-41页
    6.2 教师胜任特征年龄差异分析第41-42页
    6.3 小学体育教师胜任特征专业差异分析第42-45页
7 讨论与分析第45页
8 研究的结论第45-46页
9 研究的不足与未来发展方向第46-48页
参考文献第48-50页
附录第50-56页

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