残障NGO与企业合作关系的研究--以西安慧灵为例
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-16页 |
| ·研究背景和意义 | 第9-12页 |
| ·研究背景 | 第9-11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·研究内容和目标 | 第12-13页 |
| ·研究内容 | 第12-13页 |
| ·研究目标 | 第13页 |
| ·研究方法和框架 | 第13-15页 |
| ·研究方法 | 第13-14页 |
| ·研究框架 | 第14-15页 |
| ·有可能的创新点 | 第15-16页 |
| 第二章 相关概念解释和文献综述 | 第16-22页 |
| ·相关概念解释 | 第16-18页 |
| ·残障NGO的定义 | 第16-17页 |
| ·残障NGO的特殊性 | 第17-18页 |
| ·文献综述 | 第18-22页 |
| ·NGO与企业合作的相关研究 | 第18-19页 |
| ·对于残障NGO的相关研究 | 第19-20页 |
| ·小结 | 第20-22页 |
| 第三章 残障NGO与企业合作案例——西安慧灵 | 第22-31页 |
| ·西安慧灵的相关概况 | 第22-25页 |
| ·西安慧灵的介绍 | 第22页 |
| ·西安慧灵筹资概况 | 第22-25页 |
| ·西安慧灵与企业合作案例 | 第25-30页 |
| ·与西安PH体检中心的合作 | 第25-26页 |
| ·与澳大利亚IP国际旅行社的合作 | 第26-28页 |
| ·与中国PN保险陕西分公司的合作 | 第28-29页 |
| ·与西安某房地产公司的合作 | 第29-30页 |
| ·与NK体育用品公司的合作 | 第30页 |
| 小结 | 第30-31页 |
| 第四章 残障NGO与企业合作相关因素分析 | 第31-40页 |
| ·残障NGO对自身的评估与定位 | 第31页 |
| ·残障NGO选择合作企业的标准和原则 | 第31-32页 |
| ·残障类NGO与企业合作动因研究 | 第32-36页 |
| ·企业与残障NGO合作的动因 | 第32-34页 |
| ·残障NGO与企业合作的动因 | 第34-36页 |
| ·残障NGO与企业合作方式研究 | 第36-40页 |
| ·宏观视角下的合作方式分类 | 第36-37页 |
| ·微观视角下的合作方式分类 | 第37-40页 |
| 第五章 残障NGO与企业合作问题与对策分析 | 第40-49页 |
| ·残障NGO与企业合作中存在的问题分析 | 第40-42页 |
| ·残障NGO自身存在问题分析 | 第40-41页 |
| ·残障NGO与企业合作客观环境中的困难与挑战 | 第41-42页 |
| ·相关可行性建议的提出 | 第42-44页 |
| ·对于残障NGO自身要自我完善 | 第42-43页 |
| ·对于企业采取更加积极的合作姿态 | 第43页 |
| ·对于政府要善于争取政策支持 | 第43页 |
| ·对于媒体采取积极公关 | 第43-44页 |
| ·对于高校建立持久的合作 | 第44页 |
| ·残障NGO与企业合作经验总结 | 第44-49页 |
| ·拓展人脉,重视已流失人才的价值 | 第44-45页 |
| ·善用组织网络,变“生存模式”为“发展模式” | 第45-46页 |
| ·对筹资部门的科学化管理 | 第46-47页 |
| ·及时规范的回馈机制 | 第47页 |
| ·对于优秀项目的拓展和利用 | 第47-49页 |
| 第六章 对未来的展望与期待 | 第49-52页 |
| ·摸索社会企业之路 | 第49-50页 |
| ·推进全国性品牌建设 | 第50页 |
| ·小结 | 第50-52页 |
| 参考文献 | 第52-55页 |
| 致谢 | 第55页 |
