友谊阿波罗集团管理层收购的理论分析与实务研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 致谢 | 第7-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-14页 |
| ·选题背景及意义 | 第10-12页 |
| ·文献综述 | 第12-13页 |
| ·国外文献 | 第12页 |
| ·国内文献 | 第12-13页 |
| ·本文的研究方法与结构体系 | 第13-14页 |
| 第二章 管理层收购的理论基础及动因分析 | 第14-19页 |
| ·管理层收购的理论基础 | 第14-17页 |
| ·委托代理理论 | 第14-15页 |
| ·人力资本理论 | 第15-16页 |
| ·激励机制理论 | 第16-17页 |
| ·管理层收购的动因分析 | 第17-19页 |
| ·管理层动因分析 | 第17页 |
| ·企业理论动因分析 | 第17-18页 |
| ·政策动因分析 | 第18-19页 |
| 第三章 友谊阿波罗集团管理层收购的介绍 | 第19-25页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购的背景 | 第19-20页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购的实施过程 | 第20-23页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购实施后的效果 | 第23-25页 |
| 第四章 友谊阿波罗集团管理层收购案例的分析 | 第25-34页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购成功的原因 | 第25-31页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购的一般分析 | 第25-29页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购的特色分析 | 第29-31页 |
| ·友谊阿波罗集团管理层收购存在的问题 | 第31-34页 |
| ·公司国有资产的评估定价问题 | 第31-32页 |
| ·融资的问题 | 第32-33页 |
| ·内部监督机制有待完善 | 第33-34页 |
| 第五章 友谊阿波罗集团管理层收购案例的启示 | 第34-46页 |
| ·在中小型国有企业试点实行MBO的重要意义 | 第34-35页 |
| ·MBO在我国现阶段国企改革中仍将发挥重要作用 | 第35-37页 |
| ·有利于推进国有企业的产权体制改革 | 第36页 |
| ·有利于公司治理结构的改善 | 第36-37页 |
| ·有利于中国企业家阶层的成长 | 第37页 |
| ·MBO运作中难点的建议 | 第37-46页 |
| ·管理层收购目标公司定价的建议 | 第38-41页 |
| ·管理层收购融资安排的建议 | 第41-46页 |
| 结论 | 第46-48页 |
| 参考文献 | 第48-50页 |
