| 致谢 | 第5-7页 |
| 摘要 | 第7-11页 |
| ABSTRACT | 第11-16页 |
| 1. 引言 | 第20-34页 |
| 1.1 研究背景与研究问题 | 第20-24页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第20-22页 |
| 1.1.2 研究问题 | 第22-24页 |
| 1.2 核心概念的界定与分析 | 第24-27页 |
| 1.2.1 战略变革 | 第24-26页 |
| 1.2.2 内部控制 | 第26-27页 |
| 1.3 研究思路与研究内容 | 第27-31页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第27-28页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第28-29页 |
| 1.3.3 章节安排 | 第29-31页 |
| 1.4 研究创新与研究意义 | 第31-34页 |
| 2. 相关研究的文献述评 | 第34-50页 |
| 2.1 战略变革与企业财务表现的相关研究 | 第34-44页 |
| 2.1.1 战略变革影响因素的相关研究 | 第34-37页 |
| 2.1.2 战略变革经济后果的相关研究 | 第37-40页 |
| 2.1.3 战略执行管理的相关研究 | 第40-44页 |
| 2.2 内部控制与企业财务表现的相关研究 | 第44-46页 |
| 2.2.1 内部控制对企业债务融资的影响 | 第44-45页 |
| 2.2.2 内部控制对企业投资效率的影响 | 第45页 |
| 2.2.3 内部控制对企业绩效的影响 | 第45-46页 |
| 2.3 内部控制与企业战略相结合的研究 | 第46-47页 |
| 2.4 研究现状评价 | 第47-50页 |
| 3. 理论分析 | 第50-64页 |
| 3.1 战略变革理论基础 | 第50-53页 |
| 3.1.1 资源基础理论和资源依赖理论 | 第50-51页 |
| 3.1.2 战略适应理论与组织生态理论 | 第51-52页 |
| 3.1.3 战略执行力理论 | 第52页 |
| 3.1.4 组织学习理论 | 第52-53页 |
| 3.2 内部控制的理论基础 | 第53-56页 |
| 3.2.1 内部控制五要素理论 | 第53-55页 |
| 3.2.2 委托代理理论 | 第55页 |
| 3.2.3 信息不对称理论 | 第55-56页 |
| 3.3 理论研究内容与论证思路 | 第56-64页 |
| 3.3.1 理论分析框架 | 第56-57页 |
| 3.3.2 企业战略变革的财务效应分析 | 第57-59页 |
| 3.3.3 内部控制改善战略变革财务效应的调节作用 | 第59-64页 |
| 4. 内部控制视角下战略变革的融资效应研究 | 第64-88页 |
| 4.1 引言 | 第64-65页 |
| 4.2 理论分析与研究假说 | 第65-69页 |
| 4.2.1 战略变革与债务融资成本的关系 | 第65-67页 |
| 4.2.2 内部控制质量对战略变革与债务融资成本关系的调节作用 | 第67-69页 |
| 4.3 研究设计 | 第69-72页 |
| 4.3.1 核心变量的选取与说明 | 第69-70页 |
| 4.3.2 实证检验模型设计与功能 | 第70-72页 |
| 4.3.3 样本选择和数据来源 | 第72页 |
| 4.3.4 研究模型信度和效度的处理说明 | 第72页 |
| 4.4 实证检验与结果分析 | 第72-85页 |
| 4.4.1 描述性统计和相关性分析 | 第72-74页 |
| 4.4.2 基本回归分析 | 第74-76页 |
| 4.4.3 进一步回归分析 | 第76-81页 |
| 4.4.4 稳健性检验 | 第81-85页 |
| 4.5 小结与讨论 | 第85-88页 |
| 5. 内部控制视角下战略变革的投资效应研究 | 第88-106页 |
| 5.1 引言 | 第88-89页 |
| 5.2 理论分析与研究假说 | 第89-90页 |
| 5.2.1 战略变革与过度投资的关系 | 第89页 |
| 5.2.2 内部控制质量对战略变革与过度投资关系的调节作用 | 第89-90页 |
| 5.3 研究设计 | 第90-94页 |
| 5.3.1 核心变量的选取与说明 | 第90-92页 |
| 5.3.2 实证检验模型设计与功能 | 第92-93页 |
| 5.3.3 样本选择和数据来源 | 第93页 |
| 5.3.4 研究模型信度和效度的处理说明 | 第93-94页 |
| 5.4 实证检验与结果分析 | 第94-103页 |
| 5.4.1 描述性统计和相关性分析 | 第94-95页 |
| 5.4.2 基本回归分析 | 第95-97页 |
| 5.4.3 进一步回归分析 | 第97-100页 |
| 5.4.4 稳健性检验 | 第100-103页 |
| 5.5 小结与讨论 | 第103-106页 |
| 6. 内部控制视角下战略变革的业绩效应研究 | 第106-130页 |
| 6.1 引言 | 第106-107页 |
| 6.2 理论分析与研究假设 | 第107-111页 |
| 6.2.1 战略变革与企业绩效关系 | 第107-109页 |
| 6.2.2 内部控制质量对战略变革与企业绩效关系的调节作用 | 第109-111页 |
| 6.3 样本选择与研究设计 | 第111-114页 |
| 6.3.1 核心变量的选取与说明 | 第111-112页 |
| 6.3.2 实证检验模型设计与功能 | 第112-113页 |
| 6.3.3 样本选择和数据来源 | 第113页 |
| 6.3.4 模型估计方法 | 第113-114页 |
| 6.4 实证检验与结果分析 | 第114-128页 |
| 6.4.1 描述性统计和相关性分析 | 第114-115页 |
| 6.4.2 倒U型曲线关系及其调节效应分析方法研究 | 第115-121页 |
| 6.4.3 战略变革程度与企业绩效关系回归结果分析 | 第121-123页 |
| 6.4.4 内部控制质量调节效应回归结果分析 | 第123-126页 |
| 6.4.5 稳健性检验 | 第126-128页 |
| 6.5 小结与讨论 | 第128-130页 |
| 7. 研究结论和政策建议 | 第130-138页 |
| 7.1 本文的主要研究结论 | 第130-132页 |
| 7.2 政策建议 | 第132-134页 |
| 7.3 研究局限和未来研究方向 | 第134-138页 |
| 参考文献 | 第138-160页 |
| 作者简历及攻读博士学位期间取得的研究成果 | 第160-164页 |
| 学位论文数据集 | 第164页 |
