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天津浩友工贸国际化战略研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
第1章 绪论第9-16页
   ·选题背景第9页
   ·研究目的及研究意义第9-11页
     ·研究目的第9-10页
     ·研究意义第10-11页
   ·国内外理论综述第11-13页
     ·国外研究现状第11-12页
     ·国内研究现状第12-13页
   ·本文研究方法及拟创新点第13-16页
     ·研究方法第13页
     ·研究内容第13-14页
     ·拟创新部分第14-16页
第2章 国际化经营的相关理论第16-21页
   ·国际化经营第16-17页
   ·国际化经营战略第17-19页
     ·国际化战略第17-18页
     ·多国本土化战略第18页
     ·跨国战略第18页
     ·全球化战略第18-19页
   ·国际市场进入模式第19-21页
     ·股权参与进入模式第19-20页
     ·非股权参与进入模式第20-21页
第3章 浩友工贸现状及存在的问题第21-35页
   ·浩友工贸概况第21-22页
   ·环境分析第22-29页
     ·宏观环境分析第22-26页
     ·行业环境分析第26-28页
     ·内部环境分析第28-29页
   ·国际化经营存在的问题第29-31页
     ·缺少国际化的人才第29-30页
     ·缺乏国际化的管理理念第30页
     ·部门授权不充分第30-31页
     ·出口定价与国际市场脱节第31页
   ·SWOT分析法第31-35页
     ·优势第31页
     ·劣势第31-32页
     ·机遇第32-33页
     ·威胁第33-35页
第4章 浩友工贸国际化战略及方案设计第35-44页
   ·浩友工贸国际化战略制定的原则第35-36页
     ·从实际出发的原则第35页
     ·利用比较优势原则第35页
     ·以利益为本的原则第35-36页
   ·目标市场分析第36-39页
     ·美国市场第36页
     ·亚洲市场第36-37页
     ·欧盟市场第37-38页
     ·非洲市场第38-39页
   ·浩友工贸国际化经营战略第39-40页
     ·国际化经营战略第39页
     ·战略目标第39页
     ·浩友工贸国际化经营战略重点第39-40页
   ·国际化战略的实施方案第40-44页
     ·目标市场的进入模式第40页
     ·境外企业的发展形式第40-42页
     ·境外业务的发展策略第42-44页
第5章 国际化战略的保障措施及预期效果评价第44-48页
   ·优化产品定价策略第44页
   ·培育核心能力第44-45页
   ·重视人才的选拔和培养第45-46页
     ·对人才的选拔、培养和管理要有长远规划第45页
     ·建立切实有效的沟通和激励机制第45-46页
   ·注重维护客户第46页
     ·普通客户原则第46页
     ·快速相应客户需求第46页
   ·预期效果评价第46-48页
第6章 总结第48-49页
参考文献第49-52页
后记第52页

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