| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 1 引言 | 第8-12页 |
| 1.1 研究目的 | 第8-9页 |
| 1.2 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.3 研究现状 | 第10-12页 |
| 2 农村社会管理相关理论 | 第12-16页 |
| 2.1 社会管理与农村社会管理 | 第12-13页 |
| 2.2 我国古代传统管理思想 | 第13-14页 |
| 2.3 马克思主义管理思想 | 第14-16页 |
| 3 农村社会管理路径创新的基本目标与基本原则 | 第16-22页 |
| 3.1 农村社会管理路径创新的基本目标 | 第16-18页 |
| 3.1.1 维护农村和谐稳定 | 第16-17页 |
| 3.1.2 促进农村经济发展 | 第17页 |
| 3.1.3 保障和改善民生 | 第17-18页 |
| 3.2 农村社会管理路径创新的基本原则 | 第18-22页 |
| 3.2.1 坚持以人为本、服务为先 | 第18页 |
| 3.2.2 坚持政府主导、社会参与 | 第18-19页 |
| 3.2.3 坚持依法管理、依法治理 | 第19页 |
| 3.2.4 坚持提高效能、兼顾公平 | 第19-22页 |
| 4 农村社会管理路径现状分析 | 第22-32页 |
| 4.1 农村社会管理路径的新拓展 | 第22-24页 |
| 4.1.1 网格化管理模式 | 第22-23页 |
| 4.1.2 农户联保管理模式 | 第23-24页 |
| 4.2 农村社会管理路径面临的困境 | 第24-32页 |
| 4.2.1 管理理念有待转变 | 第24-26页 |
| 4.2.2 管理人才队伍不足 | 第26-27页 |
| 4.2.3 法治化管理水平低 | 第27-28页 |
| 4.2.4 文化管理重视不足 | 第28-29页 |
| 4.2.5 应急管理机制不健全 | 第29-32页 |
| 5 农村社会管理路径创新机制建构的思考 | 第32-40页 |
| 5.1 创新管理理念，转变社会管理模式 | 第32-33页 |
| 5.1.1 转变社会管理理念：由物本管理到人本管理 | 第32页 |
| 5.1.2 转变社会管理主体：由一元主体到多元主体 | 第32页 |
| 5.1.3 转变社会管理方式：由管制控制到服务为先 | 第32-33页 |
| 5.1.4 转变社会管理环节：由事后处置到源头治理 | 第33页 |
| 5.2 加强队伍建设，提高管理科学化水平 | 第33-34页 |
| 5.2.1 营造重才氛围，增强引才力度 | 第33页 |
| 5.2.2 加强培训交流，提高人才素质 | 第33-34页 |
| 5.2.3 拓宽融资渠道，增加人才投入 | 第34页 |
| 5.2.4 完善管理机制，激发人才活力 | 第34页 |
| 5.3 加强法制建设，推进社会管理法治化 | 第34-36页 |
| 5.3.1 加大宣传力度，提高法治观念 | 第34-35页 |
| 5.3.2 推进法制建设，提供法治依据 | 第35页 |
| 5.3.3 加强机制建设，规范法治过程 | 第35-36页 |
| 5.4 重视文化建设，发挥文化制导作用 | 第36-37页 |
| 5.4.1 重视文化制导作用 | 第36页 |
| 5.4.2 加大文化建设投入 | 第36-37页 |
| 5.4.3 平衡文化产品供需 | 第37页 |
| 5.5 构建网络载体，提升社会管理效能 | 第37-40页 |
| 5.5.1 整合信息资源，建设网络平台 | 第38页 |
| 5.5.2 推进信息公开，拓宽管理渠道 | 第38页 |
| 5.5.3 重视民意表达，引导网络舆论 | 第38-40页 |
| 结语 | 第40-42页 |
| 致谢 | 第42-44页 |
| 参考文献 | 第44-46页 |
| 攻读学位期间发表的论文 | 第46页 |
