摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-8页 |
1 绪论 | 第8-10页 |
·研究背景及意义 | 第8页 |
·论文结构及研究方法 | 第8-10页 |
2 零售银行的理论基础 | 第10-13页 |
·零售银行概述 | 第10页 |
·零售银行的特征及特点 | 第10页 |
·零售银行产生的理论基础 | 第10-11页 |
·预期收入理论 | 第10页 |
·负债理论 | 第10-11页 |
·超货币理论 | 第11页 |
·零售银行组织结构 | 第11-13页 |
·零售银行业务类型 | 第11-12页 |
·民生银行大连分行零售银行架构 | 第12-13页 |
3 民生银行大连分行零售业务发展现状及经营环境分析 | 第13-23页 |
·零售业务经营情况 | 第13页 |
·客户发展情况 | 第13页 |
·主要经营情况 | 第13页 |
·区域环境状况 | 第13-15页 |
·区域经济现状 | 第13-14页 |
·居民金融资产分析 | 第14-15页 |
·同业零售业务比较分析 | 第15-19页 |
·业务规模 | 第15-16页 |
·主要产品 | 第16-17页 |
·客户服务能力 | 第17-19页 |
·主要竞争对手分析 | 第19-23页 |
·外资银行类金融机构 | 第19-20页 |
·银行类金融机构 | 第20-21页 |
·非银行类金融机构 | 第21-23页 |
4 民生银行大连分行零售业务经营策略探索 | 第23-32页 |
·明确创新发展思路 | 第23-24页 |
·改革产品组合方式 | 第24-26页 |
·丰富产品线、细分产品 | 第24-26页 |
·合理的产品组合设计 | 第26页 |
·实行差异化客户开发 | 第26-29页 |
·提升科技服务及加速流程再造 | 第29页 |
·大力发展小微业务 | 第29-32页 |
5 民生银行大连分行零售业务经营发展保障措施 | 第32-36页 |
·提高领导决策水平 | 第32页 |
·加强销售团队建设 | 第32-33页 |
·进一步明确岗位职责 | 第33页 |
·进一步健全工作制度 | 第33页 |
·进一步做好培训工作 | 第33页 |
·搞好理财团队建设 | 第33-34页 |
·加强客户服务主任团队建设 | 第34-35页 |
·强化激励考核措施 | 第35-36页 |
结论 | 第36-37页 |
参考文献 | 第37-38页 |
致谢 | 第38-39页 |