摘要 | 第1-7页 |
第一篇 公司治理的理论研究 | 第7-31页 |
第1章 公司治理的国际化 | 第7-13页 |
·从农业革命到知识革命 | 第7页 |
·市场经济的全球化和世界格局的巨变 | 第7-8页 |
·公司治理的浪潮 | 第8-10页 |
·中国上市公司治理改革的重要意义 | 第10-12页 |
·本文的结构与章节安排 | 第12-13页 |
第2章 公司治理的理论渊源及其定位 | 第13-23页 |
·股东是公司的所有者吗? | 第13-14页 |
·公司治理的理论渊源及其定位 | 第14-18页 |
·企业形成与发展过程的系统化模型 | 第18-19页 |
·公司治理的理论演变 | 第19-21页 |
·公司治理与财富创造 | 第21-23页 |
第3章 公司治理的机制 | 第23-31页 |
·股东监控的有效性 | 第23-24页 |
·董事会的结构安排 | 第24-26页 |
·高级管理者的报酬与激励机制 | 第26-27页 |
·资本市场的监控 | 第27页 |
·资本结构与公司治理:财务的观点 | 第27-28页 |
·公司管理与公司治理:战略的观点 | 第28-31页 |
第二篇 中国上市公司治理机制的实证研究 | 第31-64页 |
第4章 股权结构、总经理的报酬与公司绩效 | 第31-38页 |
·文献回顾及评价 | 第31-32页 |
·基于所有权结构的报酬----绩效关系及假说 | 第32-34页 |
·假设检验及模型结果分析 | 第34-37页 |
·研究结论和不足 | 第37-38页 |
第5章 非执行董事与公司绩效的实证研究 | 第38-44页 |
·引言 | 第38页 |
·关于非执行董事作用的争论 | 第38-39页 |
·非执行董事与公司绩效的实证分析 | 第39-41页 |
·假设检验模型及结果分析 | 第41-43页 |
·研究结论及有关建议 | 第43-44页 |
第6章 董事长与总经理两职分离与合一的理论解释和实证检验 | 第44-51页 |
·文献回顾 | 第44-45页 |
·董事长和总经理两职分离与合一的理论解释 | 第45-47页 |
·模型建立及假设检验 | 第47-50页 |
·研究结论 | 第50-51页 |
第7章 总经理更换的原因与结果 | 第51-58页 |
·文献回顾及评价 | 第51-52页 |
·总经理更换的影响因素及其结果 | 第52-53页 |
·假设检验及结果分析 | 第53-57页 |
·研究结论 | 第57-58页 |
第8章 董事长更换的原因与结果 | 第58-64页 |
·董事长发生更换的影响因素及其结果 | 第58-59页 |
·假设检验及结果分析 | 第59-63页 |
·研究结论 | 第63-64页 |
第三篇 中国上市公司治理的政策性建议 | 第64-70页 |
第9章 中国上市公司治理:改革与希望 | 第64-70页 |
·市场竞争机制与产权改革 | 第64-65页 |
·管理创新与责权利制衡机制 | 第65页 |
·中国上市公司治理的改革措施 | 第65-69页 |
·中国上市公司治理改革的希望 | 第69-70页 |
参考文献 | 第70-72页 |