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企业社会责任与财务绩效关系的实证研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-10页
第1章 引言第10-13页
   ·问题的提出第10-11页
     ·选题的依据第10-11页
     ·选题的意义第11页
   ·研究的方法和主要内容第11-13页
     ·研究的方法第11页
     ·研究的主要研究内容第11-13页
第2章 企业社会责任与利益相关者理论第13-23页
   ·企业社会责任理论第13-17页
     ·有关企业社会责任的理论争议第13-14页
     ·企业社会责任的定义第14-15页
     ·我国企业社会责任理论的发展第15-17页
   ·利益相关者理论第17-19页
     ·利益相关者的界定第17-18页
     ·利益相关者理论对企业的影响第18-19页
   ·企业社会责任与利益相关者理论第19-23页
     ·企业社会责任与利益相关者理论的结合第19-21页
     ·利益相关者理论对企业社会责任研究的积极作用第21-23页
第3章 企业社会责任与企业财务绩效的研究综述第23-45页
   ·企业社会责任与企业财务绩效关系研究的主要内容第23-28页
   ·对企业社会责任的衡量第28-34页
     ·声誉指数法第29页
     ·内容分析法第29-30页
     ·《财富》公司声誉评级法第30-31页
     ·TRI法第31页
     ·公司慈善法第31-32页
     ·KLD指数(the KLD index)第32-34页
   ·对企业财务绩效的衡量第34-36页
   ·研究过程与结果第36-43页
   ·研究方法中存在的问题第43-45页
第4章 企业社会责任与财务绩效关系的实证检验——来自我国上市公司的经验证据第45-65页
   ·研究变量第45-47页
   ·研究假设和检验方法第47-48页
   ·样本选择与信息来源第48-49页
   ·企业利益相关者业绩指标体系设计第49-61页
     ·企业利益相关者的识别第50-53页
     ·利益相关者业绩评价体系的设计第53-58页
     ·对我国上市公司利益相关者业绩的描述第58-61页
   ·企业社会责任与财务绩效关系的检验第61-65页
     ·相关性检验及结果第61-62页
     ·回归检验及结果第62-65页
第5章 研究结论与局限第65-68页
   ·结论第65页
   ·创新点第65-66页
   ·研究的局限与建议第66-68页
参考文献第68-72页
致谢第72-73页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第73页

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