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我国人力资本财政投资风险管理机制问题研究

内容摘要第1-8页
Abstract第8-17页
1. 导论第17-44页
   ·研究背景、目的和意义第17-18页
   ·文献综述第18-32页
     ·国内外文献综述第19-31页
     ·研究文献的评价第31-32页
   ·基本概念、主要内容和研究方法第32-44页
     ·基本概念和研究对象第32-38页
     ·主要内容和研究方法第38-41页
     ·技术路线和可能存在的创新点第41-44页
2. 人力资本财政投资风险的基础理论研究第44-72页
   ·政府人力资本的产权理论第44-51页
     ·政府人力资本的产权特性分析第44-47页
     ·政府人力资本的产权契约分析第47-49页
     ·政府人力资本的产权收益分析第49-51页
   ·人力资本财政投资的理论依据第51-56页
     ·人力资本的准公共品属性第51-53页
     ·人力资本投资的市场失灵第53-54页
     ·人力资本投资的外部效应第54-56页
   ·人力资本财政投资风险的机理分析第56-71页
     ·风险的经济学分析第56-65页
     ·风险的来源因素分析第65-68页
     ·风险的传导效应分析第68-71页
   ·本章小结第71-72页
3. 人力资本财政投资风险现状考察第72-98页
   ·我国人力资本财政投资总体运行情况分析第72-78页
     ·投资路径回顾第72-74页
     ·投资规模分析第74-75页
     ·投资强度分析第75-76页
     ·投资结构分析第76-77页
     ·区域比较分析第77-78页
   ·人力资本财政投资风险现状分析第78-97页
     ·教育培训财政投资风险现状第78-88页
     ·医疗保健财政投资风险现状第88-93页
     ·就业迁徙财政投资风险现状第93-97页
   ·本章小结第97-98页
4. 人力资本财政投资风险的识别机制第98-116页
   ·人力资本财政投资的风险的界定第98-104页
     ·风险的总体识别第98-100页
     ·风险的分类识别第100-104页
   ·人力资本财政投资的风险指标体系第104-115页
     ·风险指标体系的构建依据第105页
     ·风险指标体系的指标选择第105-110页
     ·风险指标体系的模型第110-111页
     ·风险指标体系的计算分析第111-115页
     ·结论与分析第115页
   ·本章小结第115-116页
5. 人力资本财政投资风险的评价机制第116-131页
   ·财政投资人力资本风险的评价第116-119页
     ·评价原理第116-117页
     ·评价模型第117-119页
     ·结论与分析第119页
   ·入力资本财政投资风险评价的实证分析第119-129页
   ·本章小结第129-131页
6. 人力资本财政投资风险的治理机制第131-151页
   ·人力资本财政投资风险的预警机制第131-136页
     ·预警机制原理第131-133页
     ·预警机制模型第133-134页
     ·预警机制步骤第134-136页
   ·人力资本财政投资风险的控制机制第136-145页
     ·分散机制第136-137页
     ·激励机制第137-140页
     ·约束机制第140-142页
     ·审计机制第142-145页
   ·人力资本财政投资风险的补偿机制第145-150页
     ·理论分析第146-147页
     ·补偿原则第147-148页
     ·补偿方式第148-150页
   ·本章小结第150-151页
7. 人力资本财政投资风险治理的政策建议第151-159页
   ·明确政府投资定位,规制市场性风险第151-152页
   ·引导社会资本投入,分散投资性风险第152-153页
   ·健全政策规划体制,减少政策性风险第153-154页
   ·注重效率公平取向,降低社会性风险第154-155页
   ·做好预警管理体系,应对突发性风险第155-157页
   ·完善投入补偿制度,解决退出性风险第157-158页
   ·本章小结第158-159页
8. 不足与展望第159-161页
   ·不足第159页
   ·展望第159-161页
参考文献第161-173页
后记第173-174页
致谢第174-175页
在读期间科研成果目录第175-176页

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