| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 1 前言 | 第7-12页 |
| 1.1 问题的提出 | 第7页 |
| 1.2 文献综述 | 第7-11页 |
| 1.2.1 人格特征的有关研究 | 第7-8页 |
| 1.2.2 社会支持的有关研究 | 第8-10页 |
| 1.2.3 心理健康的有关研究 | 第10-11页 |
| 1.2.4 煤矿员工研究现状 | 第11页 |
| 1.3 研究意义 | 第11-12页 |
| 2 研究设计 | 第12-13页 |
| 2.1 研究对象 | 第12页 |
| 2.2 研究假设 | 第12-13页 |
| 2.3 研究工具 | 第13页 |
| 3 研究结果 | 第13-23页 |
| 3.1 煤矿员工心理健康现状 | 第13-17页 |
| 3.2 煤矿员工内外控人格特征现状 | 第17-19页 |
| 3.3 煤矿员工社会支持现状 | 第19-22页 |
| 3.4 煤矿员工人格特征、社会支持与心理健康的相关研究 | 第22-23页 |
| 3.4.1 煤矿员工人格特征与心理健康的相关分析 | 第22页 |
| 3.4.2 煤矿员工社会支持与心理健康的相关分析 | 第22页 |
| 3.4.3 煤矿员工人格特征与社会支持的相关分析 | 第22-23页 |
| 3.5 煤矿员工人格特征与社会支持对心理健康的多元回归分析 | 第23页 |
| 4 讨论 | 第23-28页 |
| 4.1 煤矿员工心理健康状况 | 第23-25页 |
| 4.2 煤矿员工人格特征状况 | 第25页 |
| 4.3 煤矿员工社会支持状况 | 第25-26页 |
| 4.4 煤矿员工人格特征与心理健康的相关分析 | 第26-27页 |
| 4.5 煤矿员工社会支持与心理健康的相关分析 | 第27页 |
| 4.6 煤矿员工人格特征与社会支持的相关分析 | 第27页 |
| 4.7 煤矿员工人格特征、社会支持与心理健康的关系分析 | 第27-28页 |
| 5 结论与建议 | 第28-30页 |
| 5.1 研究结论 | 第28页 |
| 5.2 建议 | 第28-30页 |
| 附件 | 第30-35页 |
| 参考文献 | 第35-38页 |
| 致谢 | 第38页 |
