HM企业文化建设研究

摘要	第1-6页
Abstract	第6-10页
第1章 前言	第10-14页
·企业文化研究现状及问题的提出	第10-11页
·企业文化研究的必要性与意义	第11-12页
·研究的创新点	第12-14页
第2章 企业文化相关基本概念和理论	第14-21页
·企业文化的概念	第14-15页
·企业文化概念的不同表述	第15-16页
·不同国家企业文化模式和管理特点	第16-19页
·美国的企业文化的模式与管理特点	第17页
·欧洲国家的企业文化模式与管理特点	第17-18页
·日本的企业文化模式与管理特点	第18-19页
·近代中国企业文化的现状	第19-21页
第3章 如何建立企业文化	第21-26页
·企业文化建设的几条一般性原则	第21-22页
·培育共同价值的观念	第22-23页
·构塑企业精神	第23-24页
·确立正确的经营哲学	第24-25页
·设计企业形象	第25-26页
第4章 HM 企业文化现状个性与普遍性	第26-42页
·HM 企业概况	第26-28页
·现有的 HM 企业文化	第28-30页
·HM 企业文化现状普遍性研究	第30-40页
·对中国企业文化现状的基本判断	第30-33页
·中国企业文化建设中存在的一些误区	第33-34页
·当前中国企业文化建设应当注意的几个问题	第34-40页
·HM 企业文化建设必由之路	第40-42页
第5章 重塑 HM 企业文化	第42-49页
·中国传统文化精髓	第42页
·儒家思想文化与企业文化	第42-45页
·利用儒家思想文化对 HM 企业文化重塑	第45-49页
第6章 结论	第49-51页
致谢	第51-52页
参考文献	第52-54页
附录	第54页