日本公司治理契约关系变革研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-13页 |
| 绪论 | 第13-29页 |
| ·问题的提出 | 第13-16页 |
| ·选题背景 | 第13-15页 |
| ·研究意义 | 第15-16页 |
| ·研究现状及局限 | 第16-22页 |
| ·研究现状 | 第16-22页 |
| ·研究局限 | 第22页 |
| ·本文研究思路与结构 | 第22-29页 |
| ·研究思路 | 第22-27页 |
| ·论文结构 | 第27-29页 |
| 1 公司治理契约关系变革的基本理论 | 第29-52页 |
| ·公司治理的内涵 | 第29-32页 |
| ·公司治理内涵的不同解释 | 第29-31页 |
| ·本文采用的公司治理内涵说明 | 第31-32页 |
| ·公司治理与契约理论 | 第32-43页 |
| ·契约与公司治理 | 第32-34页 |
| ·公司治理的契约理论与利益相关者理论 | 第34-43页 |
| ·契约演进与制度变迁 | 第43-47页 |
| ·契约与制度 | 第43-45页 |
| ·契约演进与制度变迁 | 第45-47页 |
| ·制度变迁与路径依赖 | 第47-52页 |
| ·公司治理制度变迁理论 | 第48-50页 |
| ·公司治理变迁的路径依赖 | 第50-52页 |
| 2 日本公司治理契约关系变革的起因 | 第52-73页 |
| ·日本公司治理契约关系的形成 | 第52-59页 |
| ·契约关系形成的背景 | 第52-54页 |
| ·法人相互持股的形成 | 第54-56页 |
| ·主银行制的形成 | 第56-57页 |
| ·终身雇佣制的形成 | 第57-59页 |
| ·日本公司治理契约关系的特征及评价 | 第59-65页 |
| ·契约关系的特征 | 第59-60页 |
| ·契约关系的优势 | 第60-63页 |
| ·契约关系的劣势 | 第63-65页 |
| ·日本公司治理契约关系变革的动因 | 第65-73页 |
| ·促进变革的外部因素 | 第66-70页 |
| ·促进变革的内部因素 | 第70-73页 |
| 3 日本股东与经营者的契约关系变革 | 第73-91页 |
| ·日本股东与经营者的契约关系特点 | 第73-80页 |
| ·股东与经营者的一般关系 | 第73-74页 |
| ·日本股东与经营者的契约关系特点 | 第74-80页 |
| ·日本股东与经营者契约关系变革的动因 | 第80-83页 |
| ·股东与经营者契约关系的内在矛盾 | 第80-82页 |
| ·股东与经营者契约环境的变化 | 第82-83页 |
| ·日本股东与经营者契约关系变革的实践 | 第83-88页 |
| ·股东与经营者契约关系的基础——股权结构的变革 | 第83-86页 |
| ·股东与经营者契约关系内容的变革 | 第86-88页 |
| ·日本股东与经营者契约关系变革的特点与绩效 | 第88-91页 |
| ·股东与经营者契约关系变革的特点 | 第88-89页 |
| ·股东与经营者契约关系变革的绩效 | 第89-91页 |
| 4 日本公司与债权人的契约关系变革 | 第91-111页 |
| ·主银行制及其功效 | 第91-98页 |
| ·主银行制内容 | 第91-94页 |
| ·主银行制功效 | 第94-98页 |
| ·主银行制变革动因 | 第98-104页 |
| ·主银行制外部环境的变化 | 第98-102页 |
| ·主银行制内在缺陷的凸显 | 第102-104页 |
| ·银企关系的变化 | 第104-108页 |
| ·银企关系变革的表现 | 第104-107页 |
| ·银企关系变革的结果 | 第107-108页 |
| ·新型债权人的治理作用 | 第108-111页 |
| ·公司与债权人契约关系转变的特点 | 第108-109页 |
| ·新型债权人的治理作用 | 第109-111页 |
| 5 日本公司与雇员的契约关系变革 | 第111-125页 |
| ·日本雇佣关系的特点与优劣 | 第111-117页 |
| ·雇佣关系的特点 | 第111-113页 |
| ·雇佣关系的优势 | 第113-115页 |
| ·雇佣关系的劣势 | 第115-117页 |
| ·日本雇佣环境的变化与雇佣关系的调整 | 第117-122页 |
| ·雇佣环境的变化 | 第117-119页 |
| ·雇佣关系的调整 | 第119-122页 |
| ·日本雇佣关系变革的绩效与结论 | 第122-125页 |
| ·雇佣关系变革的绩效 | 第122-123页 |
| ·雇佣关系变革的结论 | 第123-125页 |
| 6 日本交易企业间的契约关系变革 | 第125-143页 |
| ·日本下包关系的形成、特点与作用 | 第125-134页 |
| ·关联企业交易的契约特征 | 第126-127页 |
| ·下包关系的形成与特征 | 第127-129页 |
| ·下包关系的治理机制 | 第129-131页 |
| ·下包关系的优势与弊端 | 第131-134页 |
| ·日本下包关系的变革 | 第134-138页 |
| ·下包关系的环境变化 | 第134-136页 |
| ·下包关系的变革实践 | 第136-138页 |
| ·日本下包关系变革的结果与影响 | 第138-143页 |
| ·下包关系变革的结果 | 第138-140页 |
| ·下包关系变革影响与趋势 | 第140-143页 |
| 7 日本公司治理契约关系变革的趋势与启示 | 第143-164页 |
| ·契约关系变革后日本公司治理的类型与绩效 | 第143-148页 |
| ·变革后出现的公司治理类型 | 第143-146页 |
| ·公司治理的绩效 | 第146-148页 |
| ·日本公司治理契约关系变革的特点及趋势 | 第148-155页 |
| ·公司治理契约关系变革的特点 | 第148-150页 |
| ·公司治理变革的趋势 | 第150-155页 |
| ·日本公司治理变革对我国的启示 | 第155-164页 |
| ·我国公司治理改革现状 | 第156-158页 |
| ·中日公司治理面临的共同课题 | 第158-160页 |
| ·日本公司治理变革对我国的启示 | 第160-164页 |
| 参考文献 | 第164-175页 |
| 致谢 | 第175-176页 |
| 攻读博士学位期间发表论文以及参加科研情况 | 第176-177页 |
