| 摘要 | 第3-4页 |
| abstract | 第4页 |
| 第一章 绪论 | 第8-20页 |
| 1.1 研究背景、目的及意义 | 第8-11页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第8-10页 |
| 1.1.2 研究目的及意义 | 第10-11页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第11-17页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第11-13页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第13-17页 |
| 1.2.3 国内外研究现状述评 | 第17页 |
| 1.3 研究内容及方法 | 第17-19页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第17-18页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第18-19页 |
| 1.3.3 技术路线图 | 第19页 |
| 1.4 本文创新点 | 第19-20页 |
| 第二章 相关理论概述 | 第20-29页 |
| 2.1 绩效与绩效评价的概念界定 | 第20-21页 |
| 2.1.1 绩效的概念 | 第20页 |
| 2.1.2 绩效评价的概念 | 第20-21页 |
| 2.2 证券公司绩效评价概述 | 第21-23页 |
| 2.2.1 证券公司绩效评价的内涵 | 第21-22页 |
| 2.2.2 公司绩效评价常用方法 | 第22-23页 |
| 2.2.3 我国证券公司绩效评价现行制度规定及相关依据 | 第23页 |
| 2.3 EVA的内涵和理论基础 | 第23-26页 |
| 2.3.1 EVA的内涵 | 第23-25页 |
| 2.3.2 EVA的理论基础 | 第25-26页 |
| 2.4 EVA的计算公式和会计调整原则 | 第26-29页 |
| 2.4.1 EVA的计算公式 | 第26-27页 |
| 2.4.2 EVA的会计调整原则 | 第27-29页 |
| 第三章 K证券公司绩效评价现状及问题分析 | 第29-44页 |
| 3.1 K证券公司基本概况 | 第29-32页 |
| 3.1.1 K证券公司介绍 | 第29-31页 |
| 3.1.2 K证券公司所处行业分析 | 第31-32页 |
| 3.2 K证券公司绩效评价现状 | 第32-39页 |
| 3.2.1 K证券公司绩效评价的主要流程 | 第32页 |
| 3.2.2 K证券公司现行绩效评价的指标体系 | 第32-33页 |
| 3.2.3 K证券公司绩效评价的结果 | 第33-39页 |
| 3.3 K证券公司现行绩效评价存在的问题 | 第39-41页 |
| 3.3.1 对K证券公司的资本成本考虑不够全面 | 第40页 |
| 3.3.2 不能充分反映K证券公司创造的价值 | 第40页 |
| 3.3.3 易造成K证券公司财务数据的扭曲失真 | 第40-41页 |
| 3.3.4 无法反映K证券公司未来的成长潜力 | 第41页 |
| 3.4 K证券公司引入EVA绩效评价方法的必要性 | 第41-44页 |
| 3.4.1 能够更加真实地反映出公司创造的价值 | 第41-42页 |
| 3.4.2 可以尽量地剔除会计失真的影响 | 第42页 |
| 3.4.3 能够有效地规避人为操控利益的行为 | 第42页 |
| 3.4.4 将股东财富与公司决策联系在一起 | 第42-44页 |
| 第四章 EVA在K证券公司绩效评价中的应用设计 | 第44-61页 |
| 4.1 K证券公司引入EVA进行绩效评价的原则和思路 | 第44-46页 |
| 4.1.1 选择K证券公司绩效评价指标的原则 | 第44-45页 |
| 4.1.2 将EVA引入K证券公司绩效评价的思路 | 第45-46页 |
| 4.2 基于EVA的K证券公司绩效评价相关指标的调整 | 第46-50页 |
| 4.2.1 对税后净营业利润(NOPAT)相关会计科目的调整 | 第46-47页 |
| 4.2.2 对资本总额(TC)相关会计科目的调整 | 第47页 |
| 4.2.3 对加权平均资本成本率(WACC)相关会计科目的调整 | 第47-50页 |
| 4.2.4 K证券公司EVA相关指标计算的调整 | 第50页 |
| 4.3 K证券公司2013年-2016年EVA有关指标的计算和结果分析 | 第50-54页 |
| 4.3.1 K证券公司EVA有关指标的计算 | 第50-52页 |
| 4.3.2 K证券公司EVA的结果分析 | 第52-53页 |
| 4.3.3 K证券公司经济增加值回报率(REVA)的结果分析 | 第53-54页 |
| 4.4 K证券公司EVA与原有绩效评价指标的对比分析 | 第54-59页 |
| 4.4.1 EVA与净利润对比分析 | 第55-57页 |
| 4.4.2 REVA与加权平均净资产收益率(ROE)的对比分析 | 第57-59页 |
| 4.5 基于EVA的K证券公司绩效评价的优势 | 第59-61页 |
| 4.5.1 起到对K证券公司管理层的激励作用 | 第59页 |
| 4.5.2 考虑了K证券公司的权益资本成本 | 第59-60页 |
| 4.5.3 促使K证券公司更加合理有效地利用资本 | 第60页 |
| 4.5.4 促使K证券公司更加重视可持续发展能力 | 第60-61页 |
| 第五章 基于EVA的K证券公司绩效评价的实施及保障措施 | 第61-64页 |
| 5.1 基于EVA的K证券公司绩效评价的实施 | 第61-62页 |
| 5.1.1 构建基于EVA的K证券公司绩效评价指标体系 | 第61-62页 |
| 5.1.2 基于EVA的K证券公司绩效评价的主要流程 | 第62页 |
| 5.2 K证券公司引入EVA绩效评价的保障措施 | 第62-64页 |
| 5.2.1 坚持正确的投资理念 | 第62-63页 |
| 5.2.2 以EVA为导向建立科学的经营战略和管理体系 | 第63页 |
| 5.2.3 建立相应的激励机制 | 第63页 |
| 5.2.4 运用EVA评估公司为股东所创造的财富 | 第63-64页 |
| 第六章 结论 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-70页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第70-71页 |
