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企业社会工作介入员工问题研究--以A、B企业为例

摘要第3-4页
ABSTRACT第4-5页
1 绪论第7-18页
    1.1 问题的提出第7-8页
    1.2 研究综述第8-14页
    1.3 研究意义第14-15页
    1.4 研究方法和主要内容第15-18页
2 企业社会工作的理论支持体系第18-27页
    2.1 企业社会工作的支持理论第18-21页
    2.2 企业社会工作的概念界定第21-27页
3 企业员工问题研究第27-48页
    3.1 研究设计第27-28页
    3.2 资料分析第28-42页
    3.3 结果分析第42-48页
4 研究结论与对策第48-55页
    4.1 国内企业社会工作的不足第48页
    4.2 影响企业社会工作介入的因素第48-49页
    4.3 消除阻碍介入因素的途径第49-50页
    4.4 企业社会二作介入的重点第50-51页
    4.5 企业社会工作介入途径探索第51-55页
结语第55-57页
参考文献第57-60页
附录第60-71页
致谢第71-72页

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