基于楚商文化的湖北企业文化创新及其路径研究

摘要	第4-5页
Abstract	第5-6页
第1章 绪论	第8-14页
1.1 研究目的与意义	第8-9页
1.2 国内外相关研究综述	第9-12页
1.3 研究内容和方法	第12-14页
第2章 楚商文化与湖北企业文化	第14-23页
2.1 中国传统文化及其发展	第14-17页
2.2 楚商与楚商文化	第17-21页
2.3 楚商文化影响下的湖北企业文化	第21-23页
第3章 湖北企业文化现状及存在问题	第23-35页
3.1 湖北企业文化现状	第23-30页
3.2 湖北企业文化建设存在的问题	第30-32页
3.3 问题产生的原因	第32-35页
第4章 楚商文化下的湖北企业文化创新路径	第35-45页
4.1 创新、文化创新和企业文化创新	第35-39页
4.2 企业文化创新的认知路径	第39-41页
4.3 企业文化创新的过程路径	第41-42页
4.4 企业文化创新的物化路径	第42-45页
第5章 实施企业文化创新的保障措施	第45-50页
5.1 政府为企业文化创新提供宏观环境保障	第45-46页
5.2 增强企业文化创新的内在动力	第46-48页
5.3 员工是企业文化创新的坚实基础	第48-50页
结束语	第50-51页
致谢	第51-52页
参考文献	第52-54页