| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第11-20页 |
| 1.1 研究背景 | 第11-13页 |
| 1.1.1 现实背景 | 第11-12页 |
| 1.1.2 理论背景 | 第12-13页 |
| 1.2 问题的提出 | 第13-14页 |
| 1.3 研究的目的及意义 | 第14-15页 |
| 1.3.1 研究目的 | 第14页 |
| 1.3.2 研究意义 | 第14-15页 |
| 1.4 研究的内容及方法 | 第15-17页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第15-16页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第16-17页 |
| 1.5 本文创新点 | 第17页 |
| 1.6 技术路线和章节安排 | 第17-20页 |
| 1.6.1 技术路线 | 第17-18页 |
| 1.6.2 章节安排 | 第18-20页 |
| 第二章 国内外研究综述 | 第20-31页 |
| 2.1 家族企业 | 第20-23页 |
| 2.1.1 家族企业的定义 | 第20-21页 |
| 2.1.2 家族企业的相关研究 | 第21-23页 |
| 2.2 代际传承 | 第23-25页 |
| 2.2.1 代际传承的定义 | 第23-24页 |
| 2.2.2 代际传承的方式 | 第24-25页 |
| 2.2.3 代际传承的经典模型 | 第25页 |
| 2.3 代际传承与家族企业绩效关系的理论基础 | 第25-27页 |
| 2.4 代际传承、企业创新与家族企业绩效的理论基础 | 第27-30页 |
| 2.5 本章小结 | 第30-31页 |
| 第三章 代际传承对家族企业绩效的影响 | 第31-42页 |
| 3.1 代际传承与家族企业绩效的关系 | 第31-32页 |
| 3.2 实证研究设计 | 第32-37页 |
| 3.2.1 研究样本与数据来源 | 第32-33页 |
| 3.2.2 变量定义与测度 | 第33-36页 |
| 3.2.3 实证模型设计 | 第36-37页 |
| 3.3 结果分析与讨论 | 第37-40页 |
| 3.3.1 描述性统计分析 | 第37-38页 |
| 3.3.2 相关性分析 | 第38-39页 |
| 3.3.3 假设检验 | 第39-40页 |
| 3.4 本章小结 | 第40-42页 |
| 第四章 代际传承对家族企业创新的影响 | 第42-48页 |
| 4.1 企业创新的相关研究 | 第42页 |
| 4.2 代际传承与家族企业创新的关系 | 第42-43页 |
| 4.3 实证研究设计 | 第43-44页 |
| 4.3.1 变量定义与测度 | 第43-44页 |
| 4.3.2 实证模型设计 | 第44页 |
| 4.4 结果分析与讨论 | 第44-47页 |
| 4.4.1 描述性统计分析 | 第44-46页 |
| 4.4.2 假设检验 | 第46-47页 |
| 4.5 本章小结 | 第47-48页 |
| 第五章 企业创新在代际传承与家族企业绩效关系间的中介效应 | 第48-56页 |
| 5.1 企业创新影响家族企业绩效的理论分析 | 第48页 |
| 5.2 企业创新中介作用的理论分析 | 第48-50页 |
| 5.2.1 中介作用及其检验 | 第48-49页 |
| 5.2.2 企业创新的中介作用 | 第49-50页 |
| 5.3 实证研究设计 | 第50-51页 |
| 5.3.1 变量定义与测度 | 第50-51页 |
| 5.3.2 实证模型设计 | 第51页 |
| 5.4 结果分析与讨论 | 第51-53页 |
| 5.4.1 相关性分析 | 第51-52页 |
| 5.4.2 企业创新的中介效应分析 | 第52-53页 |
| 5.5 稳健性检验 | 第53-54页 |
| 5.6 本章小结 | 第54-56页 |
| 结论与展望 | 第56-60页 |
| 研究结论 | 第56-58页 |
| 研究贡献 | 第58页 |
| 未来研究的展望 | 第58-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |
| 攻读硕士学位期间取得的研究成果 | 第63-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 附表 | 第65页 |