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基于组织二元性理论的研究型大学知识产权管理研究

致谢第5-7页
摘要第7-9页
Abstract第9-10页
1 绪论第18-30页
    1.1 研究背景第18-21页
        1.1.1 大学创业活动(University Entrepreneurship)的兴起第18页
        1.1.2 研创异质性问题第18-19页
        1.1.3 研创同能现象第19-21页
    1.2 研究问题的提出第21-22页
        1.2.1 问题陈述第21页
        1.2.2 研究目的和意义第21-22页
    1.3 相关概念界定与说明第22-27页
        1.3.1 大学创业活动第22-23页
        1.3.2 研究型大学第23-24页
        1.3.3 大学知识产权管理第24-27页
    1.4 研究的框架、方法与技术路线第27-30页
        1.4.1 研究框架和章节排布第27-28页
        1.4.2 研究方法第28页
        1.4.3 本研究的技术路线第28-30页
2 文献综述第30-50页
    2.1 创业型大学的相关研究第30-36页
        2.1.1 创业型大学和内涵第30-33页
        2.1.2 创业型大学的组织结构和治理第33-34页
        2.1.3 创业型大学的支持措施与文化第34-35页
        2.1.4 关于环境条件第35-36页
        2.1.5 小结第36页
    2.2 大学知识产权管理的相关研究第36-41页
        2.2.1 大学知识产权的影响第37-38页
        2.2.2 TTO的角色第38-39页
        2.2.3 TTO的组织管理第39-40页
        2.2.4 TTO的绩效第40-41页
        2.2.5 小结第41页
    2.3 组织二元性理论的相关研究第41-50页
        2.3.1 “组织二元性”概念的提出第41-44页
        2.3.2 如何实现组织二元性第44-48页
        2.3.3 小结第48-50页
3 作为研究对象的研究型大学知识产权管理:基于国际比较的探索性研究第50-94页
    3.1 国外研究型大学的知识产权管理体制第50-63页
        3.1.1 欧美国家大学的知识产权管理体制第51-57页
        3.1.2 日本的大学知识产权管理的制度建设第57-63页
    3.2 国外研究型大学知识产权管理的重点领域:专利权管理第63-76页
        3.2.1 发明的权属模式第64-66页
        3.2.2 发明的申报与评估第66-67页
        3.2.3 专利申请情况第67-71页
        3.2.4 专利的市场化方式第71-74页
        3.2.5 收入的分配第74-76页
    3.3 国外研究型大学知识产权管理的传统领域:著作权管理第76-81页
        3.3.1 权属认定第77-79页
        3.3.2 对著作权的使用进行规范第79-81页
    3.4 国外研究型大学知识产权管理领域的拓展:商标管理第81-91页
        3.4.1 国外大学商标申请情况第82-85页
        3.4.2 商标使用管理第85-88页
        3.4.3 对使用商标时相关设计的标准设定第88页
        3.4.4 审批标准第88-89页
        3.4.5 许可使用的合同管理第89-91页
    3.5 本章小结第91-94页
4 研究型大学知识产权管理中的组织二元性:基于典型案例的探索性研究第94-130页
    4.1 斯坦福大学的知识产权管理实践第94-123页
        4.1.1 OTL的设立及职能第94-98页
        4.1.2 OTL的组织设置第98-104页
        4.1.3 OTL的流程管理第104-110页
        4.1.4 OTL的许可策略第110-117页
        4.1.5 OTL的收入政策第117-123页
    4.2 国内研究型大学Z大学的知识产权管理实践第123-129页
        4.2.1 国内大学知识产权管理的政策环境第124页
        4.2.2 Z大学研创基本情况第124-126页
        4.2.3 Z大学知识产权管理实践第126-129页
    4.3 小结第129-130页
5 管理模式与创业绩效:基于组织二元性理论的实证分析第130-176页
    5.1 理论框架与假设第130-134页
        5.1.1 结构二元性第131页
        5.1.2 情景二元性第131-134页
        5.1.3 领导力二元性第134页
    5.2 研究设计第134-135页
    5.3 样本描述第135-168页
        5.3.1 大学知识产权管理的规章制度第135-136页
        5.3.2 大学知识产权管理的战略第136-137页
        5.3.3 大学知识产权管理的组织建设第137-143页
        5.3.4 我国大学知识产权管理的措施与手段第143-168页
    5.4 变量的测量与分析第168-171页
        5.4.1 因变量第168页
        5.4.2 自变量第168-170页
        5.4.3 控制变量第170-171页
    5.5 回归分析第171-173页
        5.5.1 对发明专利授权数进行回归第171-172页
        5.5.2 对创业收入进行回归第172-173页
    5.6 结果与讨论第173-176页
6 结论与启示第176-184页
    6.1 本研究的主要结论第176-177页
    6.2 本研究理论贡献及创新点第177-178页
    6.3 本研究对管理实践的启示第178-181页
    6.4 本研究存在的不足以及未来研究的展望第181-184页
        6.4.1 本研究存在的不足第181-182页
        6.4.2 未来研究展望第182-184页
参考文献第184-210页
攻读博士学位期间相关科研成果第210页

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