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职业经理人与近代中国金融变迁--以胡笔江和中南银行为中心的研究(1921-1938)

摘要第3-4页
Abstract第4页
前言第5-12页
    1. 概念及研究对象第5-7页
    2. 研究综述第7-9页
        2.1 与胡笔江相关的研究第7-8页
        2.2 对中南银行的研究第8页
        2.3 对近代中国银行家的研究第8-9页
    3. 研究思路与史料评述第9-12页
        3.1 研究思路第9-10页
        3.2 史料评述第10-12页
第一章 胡笔江和中南银行的筹备与创立第12-20页
    第一节 资本与组织结构第12-15页
    第二节 争取钞票发行权第15-16页
    第三节 促成四行联营第16-20页
第二章 胡笔江和中南银行的经营与管理第20-33页
    第一节 业务扩展第20-26页
    第二节 人事管理第26-29页
    第三节 应对危机第29-33页
第三章 职业经理人和家族股东的角力第33-41页
    第一节 总经理、董事会和家族股东第33-34页
    第二节 胡笔江和黄氏家族:从信任到博弈第34-37页
    第三节 意外失衡:从家族控股到家族管理第37-41页
第四章 职业经理人的作用与影响第41-47页
    第一节 职业素养第41-42页
    第二节 精神领袖第42-45页
    第三节 “契约制”挑战“家族制”第45-47页
结论第47-50页
附录第50-57页
    附录1. 胡笔江大事记第50页
    附录2. 中南银行大事记(1921-1938)第50-57页
参考文献第57-59页
后记第59-60页

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