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东营市土地执法监察问题研究

中文摘要第1-8页
Abstract第8-9页
第1章 导论第9-15页
   ·研究的背景与意义第9-11页
     ·研究背景第9页
     ·研究意义第9-11页
   ·相关研究综述第11-13页
     ·国外研究综述第11-12页
     ·国内研究综述第12-13页
   ·主要的研究内容与方法第13-15页
     ·研究内容第13-14页
     ·研究方法第14-15页
第2章 土地执法监察相关概念及理论第15-23页
   ·基本概念解析第15-21页
     ·土地第15-17页
     ·土地违法行为第17-20页
     ·土地执法监察第20-21页
   ·相关理论第21-23页
     ·新公共服务理论第21-22页
     ·可持续发展理论第22-23页
第3章 东营市土地执法监察背景及现状第23-32页
   ·东营市执法监察背景第23-26页
     ·东营市近年来土地利用情况第23页
     ·东营市执法监察管理体系现状第23-24页
     ·东营市执法监察人力资源构成第24页
     ·东营市执法监察运行状态第24-26页
   ·东营市土地执法监察现状第26-32页
     ·东营市违法用地现状第26-27页
     ·东营市违法用地的主要表现形式第27-28页
     ·东营市违法用地的治理成效(2012-2014)第28-32页
第4章 东营市土地执法监察存在的问题及原因分析第32-37页
   ·东营市土地执法监察存在的问题第32-34页
     ·执法宣传不到位,社会依法用地意识不高第32页
     ·执法队伍力量不足,难以应对日常执法工作第32页
     ·执法缺乏必要的保障和奖惩机制,队伍缺乏活力第32-33页
     ·执法缺乏独立性,受地方政府制约严重第33页
     ·执法手段单一,导致日常执法效果不明显第33页
     ·执法缺乏强制执行力,违法用地查处流于形式第33-34页
   ·东营市土地执法监察存在问题的原因分析第34-37页
     ·执法监察制度设计存在缺陷第34页
     ·土地管理相关法律法规不够完善第34-35页
     ·政府的干预影响了土地执法效果第35-36页
     ·土地违法行为的其他主客观原因第36-37页
第5章 提升东营市土地执法监察成效的对策第37-44页
   ·做好涉土普法宣传,增强社会民众守法意识第37页
   ·推进执法体制改革,激发执法监察内部活力第37-38页
     ·打破双重管理的束缚,创新执法监察管理新机制第37-38页
     ·建立奖优罚劣考核机制,重新激活执法队伍活力第38页
   ·加强执法队伍建设,打造作风过硬执法“强军”第38-39页
     ·拓宽执法人员录用渠道,改变执法力量薄弱现状第38页
     ·加大执法硬件设施投入,为执法监察提供后勤保障第38-39页
     ·提高一线人员福利待遇,激发执法队伍干事热情第39页
     ·强化执法监察学习培训,提高执法人员业务能力和技能水平第39页
     ·注重执法队伍廉政教育,树立勤政高效、廉洁奉公执法形象第39页
   ·拓宽信息手段引用,构建“科技执法、信息国土”新格局第39-40页
   ·创新完善监管方式,探索建立执法监察长效新机制第40-44页
     ·加强基层国土站所建设,建立源头防控体系第40-41页
     ·改变执法独立奋战状况,建立政府牵头多部门联合监管新机制第41-42页
     ·发挥媒体舆论作用,建立内部监管、群众参与的全方位监督体系第42-44页
结束语第44-45页
注释第45-46页
参考文献第46-48页
致谢第48页

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