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提升硕士生幸福感的教育策略研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-8页
第一章 绪论第8-14页
 一、问题的提出第8页
 二、研究目的与意义第8-9页
 三、核心概念界定第9-12页
  (一) 幸福第9页
  (二) 幸福感第9-11页
  (三) 教育质量第11-12页
 四、研究方法第12-13页
  (一) 文献研究法第12页
  (二) 访谈调查法第12-13页
  (三) 问卷调查法第13页
 注释第13-14页
第二章 文献综述第14-19页
 一、关于幸福感的文献综述第14-15页
 二、关于硕士生幸福感的影响因素的文献综述第15-18页
  (一) 内外因素的二分法第15-16页
  (二) 多种因素的相互作用第16-17页
  (三) 关于提升硕士生幸福感策略研究的文献综述第17-18页
 注释第18-19页
第三章 硕士生幸福感的现状调查第19-37页
 一、硕士生幸福感的现状调查第19-36页
  (一) 硕士生群体的自然状况第19-22页
  (二) 硕士生幸福感调查工具的信效度分析第22-24页
  (三) 硕士生幸福感的调查结果分析第24-28页
  (四) 硕士生幸福感的影响因素分析第28-36页
 注释第36-37页
第四章 存在问题及原因第37-40页
 一、幸福感水平有待于提升第37-38页
 二、学生学习体验感不强第38-39页
 三、导师缺乏个性化指导第39页
 四、教学服务制度不健全第39-40页
第五章 提升硕士生幸福感的教育对策第40-47页
 一、提高学生对幸福感的认识,培养学生的积极情绪第40-41页
  (一) 培养学生追求幸福的能力第40-41页
  (二) 提高学生自我调节的能力第41页
 二、提高学生学习能力,增强学习过程中的愉快体验第41-43页
  (一) 培养学生的自主学习能力第41-42页
  (二) 完善学生的科研计划第42页
  (三) 设置开放性的课程第42-43页
 三、优化导师对学生的指导,帮助学生获得信心与成就感第43-45页
  (一) 构建良好的师生关系第43-44页
  (二) 注重对学生的个性化培养第44页
  (三) 培养良好的科研团队第44-45页
 四、加强教学服务和管理,提高学生的满意度第45-46页
  (一) 优化管理环节第45页
  (二) 合理配置教育资源第45页
  (三) 加强就业能力的培养第45页
  (四) 完善培养过程第45-46页
 注释第46-47页
结论第47-48页
参考文献第48-51页
附录第51-62页
攻读硕士学位期间所发表的学术论文第62-64页
致谢第64页

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