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中央机关老年大学发展对策研究--以Z部委老年大学为例

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
一、绪论第9-17页
    (一) 研究的背景及意义第9-11页
        1. 研究背景第9-10页
        2. 研究意义第10-11页
    (二) 文献综述第11-13页
        1. 国外研究现状第11-12页
        2. 国内研究现状第12页
        3. 国内外研究现状评述第12-13页
    (三) 研究过程第13-14页
        1. 研究目标及研究内容第13页
        2. 解决的关键问题第13页
        3. 研究思路第13页
        4. 研究方法第13-14页
    (四) 研究的特色和创新说明第14页
    (五) 相关概念和相关理论第14-17页
        1. 相关概念第14-15页
        2. 相关理论第15-17页
二、中央机关老年大学发展概况第17-18页
三、Z部委老年大学发展现状第18-24页
    (一) 基于“学员情况”维度的现状分析第19-21页
    (二) 基于“课程设置”维度的现状分析第21-22页
    (三) 基于“承载能力”维度的现状分析第22-23页
    (四) 基于“管理机制”维度的现状分析第23-24页
四、Z部委老年大学发展存在的问题第24-27页
    (一) 思想认识存在偏差第24-25页
    (二) 承载能力略显不足第25页
    (三) 课程安排对特定群体的贴合度不高第25-26页
    (四) 内部建设有待进一步加强第26-27页
五、中央机关老年大学发展对策第27-29页
    (一) 加强成果展示,转变思想认识第27页
    (二) 丰富教学形式,走人性化授课道路第27-28页
    (三) 提升软硬件实力,提高承载能力第28页
    (四) 强化自身建设,打造有力的保障团队第28-29页
六、中央机关老年大学发展展望第29-31页
    (一) 制定总体规划,探索新的模式第29-30页
    (二) 鼓励多元投资,提供优质服务第30页
    (三) 细化相关政策,明确承担部门第30-31页
结语第31-32页
参考文献第32-35页
附录第35-40页
个人简历第40-41页
致谢第41页

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