| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 引言 | 第8-9页 |
| 第一章 高等学校大学生社团概述 | 第9-16页 |
| 一、大学生社团的概念 | 第9-11页 |
| (一) 大学生社团 | 第9页 |
| (二) 大学生社团的类型 | 第9-11页 |
| 二、大学生社团的特点 | 第11-12页 |
| (一) 组织的自发性和成员的广泛性 | 第11-12页 |
| (二) 目标的一致性和活动的社会性 | 第12页 |
| (三) 内容的创新性和形式的多样性 | 第12页 |
| 三、大学生生社团的功能 | 第12-16页 |
| (一) 大学生社团的思想政治教育功能 | 第12-14页 |
| (二) 大学生社团的素质拓展功能 | 第14页 |
| (三) 大学生社团的价值导向功能 | 第14-15页 |
| (四) 大学生社团的凝聚激励功能 | 第15页 |
| (五) 大学生社团的心理健康与辅导功能 | 第15-16页 |
| 第二章 大学生社团发展现状及存在的主要问题 | 第16-22页 |
| 一、大学生社团发展现状 | 第16-19页 |
| (一) 大学生社团基本状况调查 | 第16-18页 |
| (二) 大学生社团取得的成就 | 第18-19页 |
| 二、大学生社团发展中存在的主要问题 | 第19-22页 |
| (一) 大学生社团管理体制不完善,管理机制不得力 | 第19-20页 |
| (二) 大学生社团活动的内容质量不高,缺少创新 | 第20-21页 |
| (三) 大学生社团成员素质良莠不齐,社团干部自身建设需加强 | 第21页 |
| (四) 大学生社团基础设施欠缺,缺少保障和支持 | 第21-22页 |
| 第三章 大学生社团可持续发展制约因素分析 | 第22-27页 |
| 一、大学生社团缺少理论指导 | 第22-23页 |
| (一) 学生社团的理论研究不够丰富 | 第22页 |
| (二) 学生社团成员的理论素养不高 | 第22-23页 |
| 二、大学生社团缺少长期发展规划 | 第23-24页 |
| (一) 学生社团发展目标不明确 | 第23页 |
| (二) 学生社团活动缺乏整体策划 | 第23页 |
| (三) 学生社团骨干队伍培养缺乏延续性 | 第23-24页 |
| 三、大学生参加社团具有功利性 | 第24-25页 |
| (一) 在个人成长中获得荣誉和实惠 | 第24-25页 |
| (二) 在人际交往中获得能力的提升 | 第25页 |
| (三) 在物质上获得经济利益 | 第25页 |
| 四、大学生的人文素养不高,缺少参与热情 | 第25-27页 |
| 第四章 大学生社团可持续发展的对策建议 | 第27-38页 |
| 一、完善大学生社团的管理体制 | 第27-30页 |
| (一) 加强学校对学生社团的领导 | 第27-28页 |
| (二) 强化高等学校共青团组织对社团的指导 | 第28-29页 |
| (三) 完善大学生社团联合会的建设 | 第29-30页 |
| 二、加强大学生社团的思想政治教育工作 | 第30-33页 |
| (一) 加强理论学习,提高理论水平 | 第30页 |
| (二) 拓展学生素质,完善大学生社团的知识结构 | 第30-31页 |
| (三) 培养创新能力,实现社团的长足发展 | 第31-32页 |
| (四) 提高综合文化素养,保障社团队伍建设 | 第32-33页 |
| 三、加强对大学生社团骨干的培养 | 第33-36页 |
| (一) 加强对学生社团骨干人格魅力的塑造 | 第33-34页 |
| (二) 重视对学生社团骨干创新意识的培养 | 第34-35页 |
| (三) 建立科学的社团负责人选拔制度 | 第35-36页 |
| 四、加强大学生社团的硬件设施建设 | 第36-38页 |
| (一) 加强对大学生社团的环境建设 | 第36页 |
| (二) 加大对大学生社团的资金投入 | 第36-37页 |
| (三) 加强对大学生社团的场地建设 | 第37-38页 |
| 结论 | 第38-39页 |
| 致谢 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-41页 |